保山市文化館城鎮公益性崗位招聘簡章

根據有關規定和工作需要，保山市文化館決定面向社會公開招聘城鎮公益性崗位人員3名，現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼備、以德為先的用人標準，遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，面向社會，公開招聘，統一面試，綜合評定，擇優聘用。

二、招聘崗位及主要工作職責

招聘公益性崗位人員3名：

1.辦公室崗位1名，主要從事黨政綜合辦公室文秘及相關業務工作；

2.數字文化工作部1名，主要從事文化資源數字化、線上平臺運營、數字內容創作以及公眾數字素養培訓等工作，致力于通過技術手段拓展公共文化服務的覆蓋面與效能。

3.群眾文化工作部崗位1名，主要從事全民藝術推廣普及、各門類群眾文化活動的策劃組織、群眾性文藝作品創作及輔導指導、相關藝術門類免費開放培訓等工作。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.擁護中國共產黨的領導，熱愛國家和人民；

2.遵紀守法，品行端正，敬業誠信，身體健康；

3.無違紀違法、失信被執行等不良記錄；

4.年齡18周歲以上，35周歲及以下。

5.持有《就業創業證》或《就業失業登記證》,符合公益性崗位安置的就業困難人員(具體為：(1)保山市戶籍辦理城鎮登記失業的零就業家庭；(2)保山市戶籍享受城鎮居民最低生活保障人員；(3)保山市戶籍有勞動能力的殘疾人；(4)保山市戶籍連續失業一年以上人員；(5)應屆高校畢業6個月以上未就業(2025年畢業)人員，搬遷至城鎮易地扶貧搬遷安置點失業3個月以上脫貧勞動力);

6.名下有存續的市場主體(含企業、個體工商戶、合作社等)信息或在市場主體中有從業信息(含合伙人、監事、理事、企業聯絡員、財會負責人等)的人員、已在公益性崗位工作滿三年的人員不在招聘范圍。

（二）崗位條件

1.具有國民教育本科及以上學歷人員；

2.辦公室崗位需熟練操作計算機，掌握常用辦公軟件，具備一定公文寫作能力；

3.數字文化工作部崗位需應具備文化資源數字化處理能力、數字內容創作與編輯、線上平臺運營與用戶管理、公共文化服務項目策劃與執行、公眾數字素養培訓能力、基礎技術理解與協作能力、數據思維與效果評估等相關專業技能；

4.群眾文化工作部崗位需為藝術類相關專業畢業，具有音樂、舞蹈、戲劇、曲藝方面至少一種門類的業務特長；具備一定的群文藝術作品編創能力。

四、招聘程序

（一）發布公告：2026年2月6日在市文化館微信公眾號發布招聘簡章。

（二）采取網絡報名方式：報名時間為2026年2月9日至2026年3月9日。報名者請填寫《保山市文化館公益性崗位報名登記表》(見附件)，郵箱：Bsswhg2229120@126.com,聯系人：羅老師，聯系電話：2229120(座機),15987501325(手機)。

（三）資格審查：根據報名情況，經招聘領導小組查閱個人信息后擇優按一定比例確定面試人員。

（四）面試時間和地點：另行通知。面試時須按照規定的時間到達面試地點，無法聯系或未按時到達的視為自動放棄。面試時需攜帶本人畢業證、身份證、戶口本、《就業創業證》或《就業失業登記證》原件及復印件和《保山市文化館公益性崗位報名登記表》(見附件)。個人所提供的相關證件、資料必須真實有效，不得弄虛作假。

（五）確定招聘對象：在面試成績合格的人員中，按綜合成績從高分到低分確定體檢人員。經體檢合格，公示無異議的作為考察對象，考察合格的由保山市文化館與擬招聘對象簽訂勞動合同。

五、合同簽訂及工資待遇

（一）合同簽訂。試用期合格后進行正式聘用，一經聘用，按照政策規定簽訂勞動合同，勞動合同一年一簽，合同到期根據工作需要，經雙方協商一致可以續簽(續簽期限累計不超過三年)。

（二）工資待遇。試用期1個月，試用期工資2500元/月，轉正后工資3000元/月（含個人繳納的社會保險費用），單位不提供食宿，出差按差旅費有關規定報銷，工作時間和休息休假按《保山市文化館規章制度》執行。

六、紀律要求

招聘實行誠信原則，應聘人員應無違法違紀記錄，并對自己提交的信息的真實性負責，凡發現弄虛作假和違反聘用紀律的，一律取消聘用資格。

附件：保山市文化館公益性崗位報名登記表.docx

保山市文化館

2026年2月6日