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1根據(jù)公司經(jīng)營管理和部門的實際狀況，優(yōu)化完善公司質(zhì)量管理體系，落實公司各項規(guī)章制度和管理要求；

2、負責組織GAP質(zhì)量環(huán)境良好農(nóng)業(yè)操作管理體系，并通過組織日常檢查、內(nèi)審、管理評審等各項具體措施，對體系運行的符合性、有效性、適宜性實施監(jiān)控，達到持續(xù)改進；

3、負責組織推進公司ISO9001、GAP等認證備案的進行；同時負責外部審核的迎檢；

4、負責優(yōu)化公司整體質(zhì)量監(jiān)控方案（檢驗計劃與稽核計劃）；監(jiān)督原材料質(zhì)量保證、過程質(zhì)量控制、最終質(zhì)量監(jiān)控，確保人、機、料、法、環(huán)的全面監(jiān)控及符合性。

5、負責對生產(chǎn)品質(zhì)控制能力的分析和品質(zhì)異常的改善，并對此進行原因調(diào)查、過程分析、及時組織相關部門形成改進對策、跟進對策落實及結果的驗證；

6、負責監(jiān)控公司檢測儀器、設備及計量器具的管理，并安排做好維護保養(yǎng)工作；

7、負責實施客戶投訴的原因分析與糾正預防措施的制定實施，并協(xié)同對市場產(chǎn)品質(zhì)量評估；并每月與客戶就產(chǎn)品質(zhì)量進行電話溝通。負責向客戶提出改進計劃與質(zhì)量保證措施；

8、負責對供應商的質(zhì)量評估、年度評審，參與對原輔材料、工程項目、固定資產(chǎn)合同的評審、會簽；

9、負責對外聯(lián)系溝通的相關事項，包括質(zhì)量技術監(jiān)督局、出入境檢疫局、綠色食品辦等部門的資料提供，并對其他部門的涉外溝通提供必要的質(zhì)量文件；

10、負責在新產(chǎn)品、新材料開發(fā)中包裝尺寸、樣品、版面內(nèi)容、技術標準等的信息確認與提供；

11、負責組織公司5S管理的執(zhí)行檢查、改善跟進及考核；

職位福利：節(jié)日福利、五險一金、績效獎金、加班補助、全勤獎、包吃、包住