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崗位職責：1.基于HR管理的實際業務需求，設計人力資源數字化解決方案，優化HR業務和管理流程，并負責持續推進HR信息化的落地實施；2.人事系統信息的維護，包括且不限于嘉揚系統;3.協助系統新功能上線、測試流程及用戶培訓；4.協助人力資源日常、周期性數據收集與分析，進行自動化報表的建設；5.協助企業內部各系統整合需求，提出實施計劃和建議；6.擔任人力資源系統內部培訓師，為最終用戶開發培訓材料和課程，以提高人力資源系統的有效性。任職資格：1.本科或以上學歷，人力資源管理、信息系統、計算機本科或以上學歷或相關專業；2.至少三年以上HRIS 系統維護、管理經驗，熟悉嘉揚系統者優先；3.較強的學習和創新能力，善于思考解決問題，能承擔大的工作壓力；4.具備優秀的數據統計及分析能力；5.良好的英語或日語讀寫能力和基本的聽說能力。 職能類別：人力資源信息系統專員 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護