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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《陜西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》及相關(guān)規(guī)定，西安理工大學(xué)2026年面向社會(huì)公開(kāi)招聘專職輔導(dǎo)員30名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

(一)應(yīng)聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，品行端正，遵紀(jì)守法，中共黨員(含預(yù)備黨員);

3.具有碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位。其中，學(xué)歷為國(guó)家教育行政主管部門認(rèn)可的研究生文化程度;畢業(yè)證、學(xué)位證須于2026年12月31日前取得，國(guó)內(nèi)畢業(yè)生畢業(yè)時(shí)間以畢業(yè)證、學(xué)位證或教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告中的預(yù)計(jì)畢業(yè)時(shí)間為準(zhǔn);國(guó)(境)外畢業(yè)生畢業(yè)時(shí)間以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)為準(zhǔn);

4.碩士研究生年齡在28周歲以下(1997年3月26日〈含〉以后出生)，博士研究生年齡在32周歲以下(1993年3月26日〈含〉以后出生);

5.具備招聘崗位所需的專業(yè)及其他條件。其中，專業(yè)以國(guó)家教育行政主管部門公布的研究生專業(yè)目錄為準(zhǔn);留學(xué)歸國(guó)等應(yīng)聘人員所學(xué)學(xué)科專業(yè)與資格條件要求的學(xué)科專業(yè)相近但不在選定參考目錄的，由學(xué)校結(jié)合所學(xué)課程、研究方向等進(jìn)行審查。對(duì)工作經(jīng)歷有要求的，工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2026年7月31日;

6.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

(二)不符合報(bào)名應(yīng)聘的主要情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾受過(guò)開(kāi)除處分的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

3.現(xiàn)役軍人;

4.事業(yè)單位人事管理需要回避的;

5.事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿的，特崗教師、“三支一扶”人員在服務(wù)期內(nèi)的;服務(wù)期計(jì)算截止時(shí)間為2026年12月31日;

6.失信被執(zhí)行人;

7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

二、招聘崗位及資格條件

三、招聘程序

(一)發(fā)布公告

本次招聘在西安理工大學(xué)人事處網(wǎng)站(https://renshichu.xaut.edu.cn)發(fā)布公告。

(二)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2026年3月26日8:00至2026年4月8日18:00。

報(bào)名方式：報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，應(yīng)聘人員需登陸“西安理工大學(xué)人才招聘系統(tǒng)”(newhrzp.xaut.edu.cn)，按要求實(shí)名注冊(cè)、填寫信息、上傳材料，不接受其他形式的報(bào)名。每名應(yīng)聘人員僅限報(bào)考一個(gè)崗位，在報(bào)名期間可以更改報(bào)名信息，報(bào)名結(jié)束后報(bào)名信息不得更改。

報(bào)名所需材料：需將下列材料壓縮打包后以“應(yīng)聘崗位+姓名+最高學(xué)歷”命名，上傳至招聘系統(tǒng)。

1.個(gè)人簡(jiǎn)歷1份;

2.本人身份證掃描件正反面;

3.各學(xué)習(xí)階段學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件，及學(xué)位證、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明(學(xué)信網(wǎng)查詢下載);應(yīng)屆畢業(yè)生須提供加蓋學(xué)校公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》;留學(xué)歸國(guó)人員須提供由教育部留學(xué)生服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料;

4.政治面貌證明(需按模板要求提供，見(jiàn)附件1);

5.兼職輔導(dǎo)員、學(xué)生干部工作經(jīng)歷證明(需按模板要求提供，見(jiàn)附件2);

6.具有專職輔導(dǎo)員經(jīng)歷的，提供經(jīng)歷對(duì)應(yīng)工作階段的勞動(dòng)合同及社保繳納證明;

7.曾獲資格條件所列的表彰榮譽(yù)的，提供獲獎(jiǎng)證書(shū)或其他獲獎(jiǎng)證明材料。

(三)資格審查及應(yīng)聘確認(rèn)

報(bào)名結(jié)束后，學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，確定后續(xù)參加資格考察人員名單，并通知本人。

應(yīng)聘人員接到通知后，需在“西安理工大學(xué)人才招聘系統(tǒng)”確認(rèn)參加后續(xù)考察環(huán)節(jié)。在規(guī)定時(shí)限內(nèi)，未在系統(tǒng)確認(rèn)的，視為放棄應(yīng)聘資格。

應(yīng)聘確認(rèn)后，招聘崗位數(shù)與確認(rèn)參加考試人數(shù)之比不低于1:3的，按公告正常開(kāi)展后續(xù)招聘程序。若未達(dá)到比例要求，招聘計(jì)劃數(shù)予以核減或取消。

(四)現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核確認(rèn)

通過(guò)資格審查人員，需提交上述報(bào)名材料原件，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核確認(rèn)并簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)。未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核確認(rèn)或現(xiàn)場(chǎng)復(fù)核確認(rèn)未通過(guò)的應(yīng)聘人員，取消應(yīng)聘資格。

(五)考試

1.筆試

筆試為閉卷考試，考試時(shí)間為60分鐘，滿分為100分。區(qū)分不同應(yīng)聘崗位組織，筆試內(nèi)容主要為綜合應(yīng)用能力和輔導(dǎo)員專業(yè)知識(shí)。

筆試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線，低于合格分?jǐn)?shù)線的予以淘汰，合格分?jǐn)?shù)線根據(jù)招聘崗位及筆試成績(jī)情況綜合確定。根據(jù)筆試成績(jī)，按照招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1:3的比例，由高分到低分確定參加面試人選。

筆試工作開(kāi)始前，因具有筆試資格的人員放棄等情形形成的缺額，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

2.面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)綜合分析能力、邏輯思維能力、言語(yǔ)表達(dá)和儀態(tài)儀表以及專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)和應(yīng)用能力等要素，滿分為100分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員，并由應(yīng)聘人員簽字確認(rèn)。

面試的時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求另行通知。面試工作開(kāi)始前，因進(jìn)入面試資格的人員放棄等情形形成的缺額，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

3.計(jì)算考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

(六)體檢、心理測(cè)評(píng)

根據(jù)考試總成績(jī)，按照與招聘崗位計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢、心理測(cè)評(píng)人員。面試成績(jī)低于60分的，不得確定為體檢人選。考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，按照筆試成績(jī)確定排名順序。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢、心理測(cè)評(píng)的，視為自愿放棄。因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位面試成績(jī)不低于60分的人員中，按照成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。體檢合格人員進(jìn)入考察。

(七)考察

組織對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、個(gè)人征信等情況，以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等，并再次對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審，并進(jìn)行教職員工準(zhǔn)入查詢。考察不合格的，取消應(yīng)聘資格。

因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位面試成績(jī)不低于60分的人員中，按照成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)人員先進(jìn)行體檢，體檢合格者再進(jìn)行考察。

(八)公示

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員。擬聘人員名單在西安理工大學(xué)人事處網(wǎng)站(https://renshichu.xaut.edu.cn)公示。公示內(nèi)容包括招聘崗位及擬聘人員姓名、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)等情況，公示期為5個(gè)工作日。擬聘人員公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(九)聘用

公示期滿后無(wú)異議的，擬聘用人員應(yīng)于公示結(jié)束后一周內(nèi)簽訂擬聘用協(xié)議，并在規(guī)定時(shí)限內(nèi)辦理入職手續(xù)。未按期辦理入職手續(xù)的，視為放棄，取消錄用資格。

新聘用人員實(shí)行試用期制度。試用期限按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。

四、重要提示

(一)本次招聘的所有崗位輔導(dǎo)員入職后需入住學(xué)生公寓。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)查閱招聘崗位資格條件，謹(jǐn)慎選擇報(bào)考崗位。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，既有報(bào)名時(shí)的審查、面試前的資格復(fù)審，也包括考察、公示，以及聘用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督，貫穿于招聘工作全過(guò)程。如有弄虛作假、故意隱瞞等情況，一經(jīng)查實(shí)立即取消應(yīng)聘、聘用資格。

(三)此次招聘報(bào)名、資格復(fù)審、現(xiàn)場(chǎng)面試不收取任何費(fèi)用，住宿、交通和體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員自理。

(四)本次招聘公告及后續(xù)相關(guān)通知、公示等事宜，均在西安理工大學(xué)人事處網(wǎng)站、西安理工大學(xué)人才招聘系統(tǒng)發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注上述聯(lián)系方式。

(五)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)需填寫能聯(lián)系到本人的電話號(hào)碼，以便在考試、體檢等環(huán)節(jié)出現(xiàn)遞補(bǔ)情形時(shí)及時(shí)聯(lián)系。因應(yīng)聘人員電話無(wú)法聯(lián)系所造成的后果，由本人自行負(fù)責(zé)。

(六)學(xué)校不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)提供考試咨詢及輔導(dǎo)培訓(xùn)等相關(guān)服務(wù)，敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

五、聯(lián)系方式

政策咨詢聯(lián)系方式：董老師 029-82312317

業(yè)務(wù)咨詢聯(lián)系方式：李老師 029-82312405

附件：1.政治面貌證明(模板)

2.兼職輔導(dǎo)員、學(xué)生干部工作經(jīng)歷證明(模板)

西安理工大學(xué)人事處

2026年3月20日