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衢州學院2026年招聘高層次人才公告

發布：2026-03-13 10:25:59 關注：3051次

一、單位簡介

衢州學院是一所以工為主、多科協調發展、具有碩士學位授予權的公辦全日制應用型高校，浙江省應用型建設試點示范學校。學校坐落于素有“南孔圣地”之稱的國家歷史文化名城衢州，設有化學與材料工程學院、機械工程學院、建筑工程學院、電氣與信息工程學院、商學院（省際合作發展研究院）、教師教育學院、外國語學院、馬克思主義學院、創新創業學院（工程實訓中心）、體育工作部等10個學院（部），開設涉及工學、教育學、管理學、經濟學、文學、理學、藝術學等7大學科門類的本科專業33個，現有全日制普通本?？茖W生10000余人，專任教師670余人，其中具有博士學位教師360余人。現誠邀海內外優秀人才加盟我校。

二、人才類別及引進條件

熱愛祖國，敬業愛崗，具有良好的品德修養和職業道德；善于團結協作，具有創新意識，愿為學校發展、學科專業建設和人才培養做出貢獻；身心健康，能夠勝任相應崗位工作的要求及具備崗位所需的其他條件。主要分為以下八個類別：

（一）A類

教學科研水平達到國際領先水平的海內外人才。

（二）B類

教學科研水平達到國際先進或國內領先水平的海內外人才。

（三）C類

教學科研水平達到國內先進水平的海內外人才。

（四）D類

教學科研水平達到省級領先水平的海內外人才。

注：以上四類人才未盡事宜詳詢人事處工作人員。

（五）E類

在本學科領域內具有較高的學術成就和知名度，具備擔任學科帶頭人的能力與水平，有較大的發展潛力。具有博士學位，年齡不超過45周歲（1980年12月31日及以后出生），一般應具有高級專業技術職務，并符合下列條件之一：

（1）獲省部級教學科研成果獎（主持或參與），或全國教材建設獎二等獎（排名第一），或全國教師教學創新大賽一等獎及以上（排名第一）。

（2）理工類人才近三年主持國家級項目或省部級重大、重點項目，并以第一作者在本學科公認的一流學術期刊發表論文5篇及以上，成果原創性強、影響力大。人文社科、體育藝術類人才近三年主持國家級項目或省部級重大、重點項目，或主持省部級及以上科研項目2項，并以第一作者在本學科公認的一流學術期刊發表論文3篇及以上，成果原創性強、影響力大。

（3）與上述業績水平相當的其它專業技術業績。

（六）F類

具有扎實的專業基礎知識、較強的學術研究能力和良好的學術發展潛力，具有博士研究生學歷學位，年齡不超過45周

歲（1980年12月31日及以后出生），業績較好。

（七）人才團隊

團隊一般由5名及以上人員組成，其中團隊帶頭人1人，年齡一般不超過50周歲（1975年12月31日及以后出生，業績突出的可適當放寬要求），團隊帶頭人應為項目的主要研發人員，具有博士研究生學歷學位、正高級專業技術職務，符合D類及以上人才條件，團隊中具有博士研究生學歷學位或正高級專業技術職務的成員占60%以上。

（八）優秀運動員

年齡一般不超過38周歲（1987年5月30日及以后出生）；具體崗位所需條件詳見招聘公告。

三、招聘崗位及人數

A、B、C、D類高層次人才崗位9個，計劃引進9人；E類高層次人才崗位9個，計劃引進20人；F類高層次人才崗位11個，計劃引進40人；計劃引進人才團隊9個；優秀運動員崗位1個，計劃引進1人。具體崗位需求如下：

（一）A、B、C、D類高層次人才

序號		崗位名稱		專業要求		學歷/學位要求		計劃數
1		化學與材料工程學院專任教師		化學類、材料科學與工程類、化學工程與技術類、環境科學與工程類、輕工技術與工程類、農業資源與環境類、安全科學與工程類、物理學類、動力工程及工程熱物理類、光學工程類、生物醫學工程類、儀器科學與技術類、電子科學與技術類、生物學類中的微生物學。		研究生/博士		9
2		機械工程學院專任教師		物理學類、力學類、機械工程類、光學工程、儀器科學與技術類、材料科學與工程類、冶金工程類、動力工程及工程熱物理類、電氣工程類、電子科學與技術類、信息與通信工程類、控制科學與工程類、計算機科學與技術類、礦業工程類、交通運輸工程類、船舶與海洋工程類、航空宇航科學與技術類、兵器科學與技術類、農業工程類、林業工程類、軟件工程類。		研究生/博士
	3		建筑工程學院專任教師		力學類、土木工程類、建筑學類、材料科學與工程類、管理科學與工程類、水利工程類、交通運輸工程類、計算機科學與技術類、地質資源與地質工程類、農業工程類、林業工程類。		研究生/博士
	4		電氣與信息工程學院專任教師		電氣工程類、控制科學與工程類、信息與通信工程類、電子科學與技術類、機械工程類、計算機科學與技術類、生物醫學工程類、軟件工程類、網絡空間安全類、統計學類、儀器科學與技術類、管理科學與工程類、光學工程類、測繪科學與技術類、系統科學類。		研究生/博士
	5		商學院專任教師		工商管理類、公共管理類、管理科學與工程類、農林經濟管理類、理論經濟學類、應用經濟學類。		研究生/博士
	6		教師教育學院專任教師		中國語言文學類、哲學類、戲劇與影視學類、數學類、統計學類、物理學類、教育學類、美術學類、設計學類、音樂與舞蹈學類。		研究生/博士
	7		外國語學院專任教師		外國語言文學類、應用經濟學類、理論經濟學類、工商管理類、教育學類、法學類、哲學類、新聞傳播學類、政治學類中的區域國別學、世界史類中的區域國別學；除外國語言文學類外，其他學科需有外國語言文學背景的（本科或碩士是外語專業）或海外留學經歷，以英語語種為主。		研究生/博士
	8		馬克思主義學院專任教師		哲學類、法學類、政治學類、社會學類、馬克思主義理論類、中國史類。		研究生/博士
	9		體育工作部專任教師		體育學類、心理學類、生物學類。		研究生/博士

（二）E類高層次人才

序號	崗位名稱	專業要求	學歷/學位要求	計劃數
1	化學與材料工程學院專任教師	化學類、材料科學與工程類、化學工程與技術類、環境科學與工程類、輕工技術與工程類、農業資源與環境類、安全科學與工程類、物理學類、動力工程及工程熱物理類、光學工程類、生物醫學工程類、儀器科學與技術類、電子科學與技術類、生物學類中的微生物學。	研究生/博士	20
2	機械工程學院專任教師	物理學類、力學類、機械工程類、光學工程、儀器科學與技術類、材料科學與工程類、冶金工程類、動力工程及工程熱物理類、電氣工程類、電子科學與技術類、信息與通信工程類、控制科學與工程類、計算機科學與技術類、礦業工程類、交通運輸工程類、船舶與海洋工程類、航空宇航科學與技術類、兵器科學與技術類、農業工程類、林業工程類、軟件工程類。	研究生/博士
3	建筑工程學院專任教師	力學類、土木工程類、建筑學類、材料科學與工程類、管理科學與工程類、水利工程類、交通運輸工程類、計算機科學與技術類、地質資源與地質工程類、農業工程類、林業工程類等。	研究生/博士
4	電氣與信息工程學院專任教師	電氣工程類、控制科學與工程類、信息與通信工程類、電子科學與技術類、機械工程類、計算機科學與技術類、生物醫學工程類、軟件工程類、網絡空間安全類、統計學類、儀器科學與技術類、管理科學與工程類、光學工程類、測繪科學與技術類、系統科學類。	研究生/
4	電氣與信息工程學院專任教師		博士
5	商學院專任教師	工商管理類、公共管理類、管理科學與工程類、農林經濟管理類、理論經濟學類、應用經濟學類。	研究生/博士
6	教師教育學院專任教師	中國語言文學類、哲學類、戲劇與影視學類、數學類、統計學類、物理學類、教育學類、美術學類、設計學類、音樂與舞蹈學類。	研究生/博士
7	外國語學院專任教師	外國語言文學類、應用經濟學類、理論經濟學類、工商管理類、教育學類、法學類、哲學類、新聞傳播學類、政治學類中的區域國別學、世界史類中的區域國別學；除外國語言文學類外，其他學科需有外國語言文學背景的（本科或碩士是外語專業）或海外留學經歷，以英語語種為主。	研究生/博士
8	馬克思主義學院專任教師	哲學類、法學類、政治學類、社會學類、馬克思主義理論類、中國史類。	研究生/博士
9	體育工作部專任教師	體育學類（體育教育訓練學、運動人體科學（生物力學方向、運動心理學方向）、運動康復及運動康復學優先）、心理學類（臨床認知神經科學、應用心理及應用心理學優先）、生物學類（神經生物學、生理學優先）。	研究生/博士

（三）F類高層次人才

序號	崗位名稱	專業要求	學歷/學位要求	計劃數
1	化學與材料工程學院專任教師	化學類、材料科學與工程類、化學工程與技術類、環境科學與工程類、輕工技術與工程類、農業資源與環境類、安全科學與工程類、物理學類、動力工程及工程熱物理類、光學工程類、生物醫學工程類、儀器科學與技術類、電子科學與技術類、生物學類中的微生物學。	研究生/博士	40
2	機械工程學院專任教師	物理學類、力學類、機械工程類、光學工程、儀器科學與技術類、材料科學與工程類、冶金工程類、動力工程及工程熱物理類、電氣工程類、電子科學與技術類、信息與通信工程類、控制科學與工程類、計算機科學與技術類、礦業工程類、交通運輸工程類、船舶與海洋工程類、航空宇航科學與技術類、兵器科學與技術類、農業工程類、林業工程類、軟件工程類。	研究生/博士
3	建筑工程學院專任教師	力學類、土木工程類、建筑學類、材料科學與工程類、管理科學與工程類、水利工程類、交通運輸工程類、電子科學與技術類、控制科學與工程類、信息與通信工程類、計算機科學與技術類。	研究生/博士
4	電氣與信息工程學院專任教師	電氣工程類、控制科學與工程類、信息與通信工程類、電子科學與技術類、機械工程類、計算機科學與技術類、生物醫學工程類、軟件工程類、網絡空間安全類、統計學類、儀器科學與技術類、管理科學與工程類、光學工程類、測繪科學與技術類、系統科學類。	研究生/博士
5	商學院專任教師	公共管理類、工商管理類、管理科學與工程類、應用經濟學、交通運輸工程類、建筑學類、城鄉規劃學類。	研究生/博士
6	教師教育學院專任教師	中國語言文學類、哲學類、戲劇與影視學類、數學類、統計學類、物理學類、教育學類、美術學類、設計學類、音樂與舞蹈學類。	研究生/博士
7	外國語學院專任教師	外國語言文學類、應用經濟學類、理論經濟學類、工商管理類、教育學類、法學類、哲學類、新聞傳播學類、政治學類中的區域國別學、世界史類中的區域國別學；除外國語言文學類外，其他學科需有外國語言文學背景的（本科或碩士是外語專業）或海外留學經歷，以英語語種為主。	研究生/博士
8	馬克思主義學院專任教師	哲學類、法學類、政治學類、社會學類、馬克思主義理論類、中國史類。	研究生/博士
9	體育工作部專任教師	體育學類（體育教育訓練學、運動人體科學（生物力學方向、運動心理學方向）、運動康復及運動康復學優先）、心理學類（臨床認知神經科學、應用心理及應用心理學優先）、生物學類（神經生物學、生理學優先）。	研究生/博士
10	南孔文化研究中心研究員	中國語言文學類、哲學類、中國史類、戲劇與影視學類。	研究生/博士
11	交叉研究院研究員	上述1、2、4崗位要求的專業均可。	研究生/博士

（四）人才團隊

序號		崗位名稱		專業要求		學歷/學位要求	計劃數
1		化學與材料工程學院人才團隊		化學類、材料科學與工程類、化學工程與技術類、環境科學與工程類、輕工技術與工程類、農業資源與環境類、安全科學與工程類、物理學類、動力工程及工程熱物理類、光學工程類、生物醫學工程類、儀器科學與技術類、電子科學與技術類、生物學類中的微生物學。		研究生/博士	9
2		機械工程學院人才團隊		物理學類、力學類、機械工程類、光學工程、儀器科學與技術類、材料科學與工程類、冶金工程類、動力工程及工程熱物理類、電氣工程類、電子科學與技術類、信息與通信工程類、控制科學與工程類、計算機科學與技術類、礦業工程類、交通運輸工程類、船舶與海洋工程類、航空宇航科學與技術類、兵器科學與技術類、農業工程類、林業工程類、軟件工程類。		研究生/博士
3		建筑工程學院人才團隊		力學類、土木工程類、建筑學類、材料科學與工程類、管理科學與工程類、水利工程類、交通運輸工程類、計算機科學與技術類、地質資源與地質工程類、農業工程類、林業工程類。		研究生/博士
4		電氣與信息工程學院人才團隊		電氣工程類、控制科學與工程類、信息與通信工程類、電子科學與技術類、機械工程類、計算機科學與技術類、生物醫學工程類、軟件工程類、網絡空間安全類、統計學類、儀器科學與技術類、管理科學與工程類、光學工程類、測繪科學與技術類、系統科學類。		研究生/博士
5	商學院人才團隊		工商管理類、公共管理類、管理科學與工程類、農林經濟管理類、理論經濟學類、應用經濟學類。		研究生/博士
6	教師教育學院人才團隊		中國語言文學類、哲學類、戲劇與影視學類、數學類、統計學類、物理學類、教育學類、美術學類、設計學類、音樂與舞蹈學類。		研究生/博士
7	外國語學院人才團隊		外國語言文學類、應用經濟學類、理論經濟學類、工商管理類、教育學類、法學類、哲學類、新聞傳播學類、政治學類中的區域國別學、世界史類中的區域國別學；除外國語言文學類外，其他學科需有外國語言文學背景的（本科或碩士是外語專業）或海外留學經歷，以英語語種為主。		研究生/博士
8	馬克思主義學院人才團隊		哲學類、法學類、政治學類、社會學類、馬克思主義理論類、中國史類。		研究生/博士
9	體育工作部人才團隊		體育學類、心理學類、生物學類。		研究生/博士

（五）優秀運動員

序號	崗位名稱	專業要求	學歷/學位要求	計劃數	備注
1	體育工作部專任教師	體育學類、教育學類	研究生/碩士	1	1.圍棋專項需國家健將級運動員及以上，或國家級裁判員及以上；2.其他專項（籃球、排球、足球、乒乓球、羽毛球、網球）需亞錦賽、青奧會、世青賽、亞青賽金牌運動員及以上層次的人才。

四、引進待遇

學校提供的待遇見下表。待遇中涉及的個人所得稅由引進人才本人依法繳納。（人才團隊待遇參照學校團隊引進相關文件執行）

（一）基本待遇

（1）A、B、C、D類高層次人才薪酬、待遇面議；

（2）E、F類享受國家規定的事業單位工作人員相關工資福利待遇、衢州市高層次人才福利和學校高層次人才待遇，具體參照衢州市及學校相關規定執行。

薪酬待遇：提供穩定且富有競爭力的薪酬待遇、安家補助、購房補助。

科研支持：提供科研支持經費。

服務保障：享受衢州市高層次人才待遇，在落戶、醫療、出行、旅游等各方面享受優惠政策。

（二）其他

（1）學校為高層次人才免費提供人才公寓或青年教師公寓，使用期限2年。若遇公寓緊缺，則提供2年的租房補貼，根據相應標準予以報銷。

（2）學校協助引進高層次人才子女的入學或轉學等有關事宜。

（3）夫妻雙方均屬引進對象的，由學校支付的安家補助和租房補貼在享受較高待遇一方的引進政策外，另一方根據引進政策，享受一半的待遇。

（4）學校按規定給予應邀來校面試的人才報銷一趟來回差旅費用。

（5）特殊人才及以整個團隊引進的政策待遇，可采取協商的辦法研究確定。

（6）業績優秀的F類人才，經研究可享受教授或副教授的獎勵性績效津貼；業績特別突出的F類人才，不具備高級專業技術職務，經研究可按E類引進，購房補助、安家補助、科研啟動費按E類待遇，薪酬按其所聘崗位等級發放。

（7）錄用人員須與學校簽訂相關協議合同，具體參照學校文件執行。

五、招聘程序及要求

本次引進工作按公布招聘信息、應聘及資格審查、考試、考核、體檢、學校研究、公示、核準聘用等程序進行。

（一）公布招聘信息

通過衢州學院官網、衢州市人力資源和社會保障局官網、各類人才招聘信息網、省市政府組織的人才招聘會等渠道公開發布招聘信息。

（二）應聘及資格審查

自公告發布之日起開始接受報名，A、B、C、D、E、F類、人才團隊的報名截止時間為2026年12月31日，優秀運動員的報名截止時間為2026年5月30日。報名采用網上報名方式，應聘人員填寫《衢州學院應聘人員信息表》，連同個人簡歷及相關佐證材料（需PDF格式），文件名以“應聘學院+姓名”命名發送至人事處和相應二級學院指定郵箱。期間相應崗位已招錄到高層次人才的，或已在網站公布擬聘人員的，則不再受理后續報名,相關招聘進度會定期在網站公布。學校根據招聘崗位條件要求，開展資格審查，符合條件人員入圍考試。

（三）考試

擬引進的崗位均不設開考比例，考試采用直接面談的方式開展，經資格審查符合條件可直接確定為面談對象，面談不定期組織。對入圍對象，學校以電子郵件或電話、短信方式通知。

面試面談通過試講、提問交流等方式進行，重點測查應聘人員是否具備崗位所需的專業知識、研究方向、教育教學能力、科研水平、實踐技能、思想政治表現和道德品質等。面試面談

成績滿分為100分，合格分為70分。面試面談成績不合格者，不列入考核、體檢。

（四）考核

考試結束后，根據崗位需求數，按考試成績從高到低1:1確定考核對象，考核標準參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發[2021]11號）及衢委辦[2007]90號等文件要求，結合我校招聘的基本條件和我校招聘崗位要求的具體條件和標準執行。

（五）體檢

考核結束后，考核合格人員入圍體檢，體檢工作參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發[2016]140號）、《關于印發公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發[2010]82號）和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發[2012]65號）等文件規定執行。行業有特殊體檢標準的，按行業標準執行。報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。放棄體檢或體檢不合格、放棄考核或考核結論為不宜聘用的，可在同崗位考試成績合格人選中按成績由高到低等額依次遞補，若無可遞補人選則終止遞補。

（六）學校研究

考核、體檢合格人員，提交學校校長辦公會議研究、黨委會審定確定擬聘人員。

（七）公示

在衢州市人力資源和社會保障局官網、衢州學院官網對擬聘人員進行同步公示，公示時間不少于5個工作日。

（八）核準聘用

公示期滿后，對擬聘人員沒有異議或反映問題經查實不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。由單位法定代表人或者其委托人與受聘人員簽訂聘用合同、服務協議書，確立人事關系。聘用手續具體包括：調取檔案；公示擬聘崗位；在省工資系統辦理招聘結果備案；與擬聘對象簽訂聘用合同；填報《事業單位新增人員審核表》并將此表存入個人檔案；依照市委人才辦相關政策，為符合條件人員申報人才層次和兌現相應人才待遇。試用期滿考核不合格的，解除聘用關系。應屆畢業生須在2026年12月31日前取得學歷學位證書（留學人員還須在2026年12月31日前取得教育部留學服務中心出具的學歷、學位認證證書）。

六、其他事項

（一）相關專業認定辦法：本次高層次人才引進各崗位所列的學歷專業范圍由學校根據《2026年浙江省公務員錄用考試專業參考目錄》進行設定。部分專業涉及名稱更改的，新舊專業可認定為同一專業；專業名稱不一致，但所學方向相同相近的，一般可接受報考，并以衢州學院審核意見為準；具有企事業工作經歷且取得高級專業技術職務的，取得高級專業技術職務專業需與專業要求相關，一般可接受報考。

（二）相關流程信息公布在衢州學院官網，請應聘人員及時查看。請保持報名表上的聯系電話暢通，以便及時通知，應

聘者不按規定時間地點參加面試面談、考核、體檢等視作放棄。

（三）應聘人員對本引進公告或在指定網站公布的相關信息有異議的，可在公布之日起5日內根據崗位向我單位反映，以便及時研究處理。監督電話：0570-8015289（校人事處）、0570-8028406（校紀檢監察室）。

七、聯系方式

（一）二級單位聯系方式

二級單位	聯系人	電話	E-mail
化學與材料工程學院	程老師	0570-8026552	hcxy@qzc.edu.cn
機械工程學院	趙老師	0570-8026716	jxxy@qzc.edu.cn
建筑工程學院	孫老師	13505702029	jgxy@qzc.edu.cn
電氣與信息工程學院	毛老師	15057056288	15031@qzc.edu.cn
商學院（省際合作發展研究院）	董老師	15757302440	sxy@qzc.edu.cn
教師教育學院	李老師	0570-8026588	32036@qzc.edu.cn
外國語學院	李老師	0570-8025653	40070@qzc.edu.cn
馬克思主義學院	邵老師	0570-8015235	11003@qzc.edu.cn
體育工作部	董老師	0570-8026602	42042@qzc.edu.cn
南孔文化研究中心	劉老師	0570-8027377	qzxiaocheng@163.com
交叉研究院	葉老師	17888200204	kyc@qzc.edu.cn