大理州第二人民醫院始建于1978年，是一所集精神衛生預防、治療、科研、教學為一體的三級甲等精神病專科醫院。為了適應醫院發展需要，面向社會公開招聘編外精神科醫師、編外心理治療師（心理咨詢師），現將有關事項公告如下:

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取面向社會公開報名、綜合評定、擇優聘用的方式進行。

二、招聘條件

(一)年齡要求。年齡要求在38周歲及以下。

(二)學歷要求。本科及以上，學歷性質為國家普通招生計劃。

(三)專業要求。臨床醫學、精神病與精神衛生學、應用心理學及應用心理等；醫師崗位須具備精神衛生相關專業執業醫師資格證。心理治療師須具備心理治療師證，心理咨詢師須具備心理咨詢師證。

(四)其他條件。

1.品行端正，無違法違紀行為，具有履行崗位所需要的相關專業知識和實際工作能力；

2.遵紀守法，政治素質好，熱愛精神衛生事業；

3.身體健康，符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》要求；

4.未與其他單位建立勞動合同關系。

三、招聘人數及時間

（一）招聘人數。本次招聘計劃招聘精神科醫師2名，心理治療師（心理咨詢師）2名，招滿即止。

（二）招聘時間。公告下發之日起至2026年12月31日止。

四、報名方式及程序

（一）報名方式

1、現場報名:攜帶身份證、畢業證、專業技術資格證書、執業資格證書及個人簡歷等材料原件及復印件前往大理州第二人民醫院行政后勤樓三樓人力資源部報名。

2、郵箱報名:將身份證、畢業證、專業技術資格證書、執業資格證書及個人簡歷等資料掃描件打包發送至dlzeyxk@126.com郵箱，郵件命名格式為姓名+崗位+畢業院校+專業。

（二）資格審查

對報考人員提交的報名信息進行資格審查。資格審查合格者，方可參與后續考核階段。資格審查貫穿招聘活動全過程，在任何階段發現報名者有不符合崗位要求及弄虛作假的情形，均取消聘用資格。資格審查工作由大理州衛生健康委指導，大理州第二人民醫院組織實施。

特別提醒：資格審查貫穿招聘全過程。報考人員所提交報名資料的原件將在招聘過程中適時進行復審，一經發現弄虛造假或不符合報考資格條件的，取消參加考試和聘用的資格，并將記入個人誠信檔案庫。

（三）考核方式

本次招聘采取直接面試的形式，收到簡歷后15個工作日內組織面試，面試滿分為100分，最低合格分數線為70分。按照考生面試考核成績由高到低與招聘崗位數等額確定擬進入體檢人員。

（四）面試：嚴格按照《云南省事業單位公開招聘人員面試工作規范》（云人社發[2023]11號）等規定組織開展。嚴格按照《云南省事業單位公開招聘工作人員工作規范》開展，組織開展面試試題的命制，并按程序組織開展面試工作。面試考核時間和地點由大理州第二人民醫院結合實際情況確定，以電話等方式通知考生本人。無法聯系或未按要求按時到場的報考人員，視為自動放棄。

（五）體檢

由州第二人民醫院組織進入體檢人員進行體檢，體檢工作按照《云南省事業單位公開招聘人員體檢工作規范》（云人社發[2023]12號）開展，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及相關規定執行，體檢費用由參檢人員承擔。體檢不合格者，不得參與后續的招聘程序。受檢人對體檢結果有異議申請復檢的，需在接到體檢結論通知之日起5個工作日內提出，單位在收到復檢要求10個工作日內組織復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。考生未在規定時間完成全部體檢項目的，視為自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生，可按醫囑暫緩相關體檢項目，待妊娠期結束后補做有關體檢項目，體檢結論合格，再行辦理后續手續。

體檢時，體檢醫生與報考人員有回避關系的，應主動申請回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員，按有關規定處理。對冒名頂替、隱瞞病史或弄虛作假的報考人員，一經查實，取消本次招聘聘用資格。

（六）公示

由州第二人民醫院在醫院網站上進行公示，公示期不少于5個工作日。

（七）遞補

若在面試后續環節中因考生自動放棄或體檢、考察不合格，由招聘單位與主管部門決定是否遞補；若在公示期間或期滿后考生自動放棄，不再進行遞補。

（八）聘用

公示期滿無異議，按相關規定和程序辦理聘用手續。

五、工資待遇

按照編外人員相關工資標準執行，對于特別優秀人員可納入緊缺人才引進，待遇實行“一人一策、一事一議”。

六、其他

本次招聘未盡事宜請咨詢大理州第二人民醫院人力資源部

聯系電話:0872—2125989

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