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首頁 > 事業單位招聘 > 招聘詳情

楚雄州大姚縣文化和旅游局2020年招聘合同制工作人員

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因工作需要,經縣文化和旅游局研究,決定面向社會公開招聘合同制工作人員3名,現將有關事項公告如下:

一、招聘原則

(一)德才兼備、任人唯賢原則

(二)公開、平等、競爭、擇優原則;

(三)依法辦事原則。

二、招聘崗位、人數

文化館、圖書館公益性崗位合同制聘用人員3名(性別不限)。

三、招聘基本條件和資格

(一)政治立場堅定,遵紀守法,思想政治素質好,有良好的職業操守和較強的工作責任心,無不良行為記錄;

(二)身體健康,五官端正,具備正常履行崗位職責的身體條件和工作能力;

(三)具有較好的學習能力、語言表達能力、文字表達能力、分析能力、應變能力和協調能力;

(四)能熟練使用辦公電腦,具有一定的理論水平;

(五)工作主動性強,富有創新精神;

(六)具有全日制大專及以上學歷,戶籍不限,年齡在40周歲以下,有辦公室或講解工作經歷的人員,同等條件下優先錄用(需在報名時提供相關證明材料)。

(七)法律、法規規定的其他條件;

四、招聘程序

(一)報名

1.報名時間:2020年6月10日至6月19日,工作日工作時間均可報名。

2.報名地點:大姚縣文化和旅游局辦公室(縣核桃文化產業園核桃文化廣場旁文旅大姚二樓)

4.報名所需材料:

(1)本人現場報名并提交《大姚縣文化和旅游局2020年臨時聘用人員崗位申請表》。

(2)需提供材料:身份證、戶口本、學歷學位證書原件及復印件,近期正面白底彩色免冠小一寸照片2張。

(3)榮譽證書及其他能證明本人能力、業績的材料原件及復印件。

(二)資格審查

縣文化和旅游局成立資格審查工作組,對報名應聘人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行審查。報名結束后,資格審查合格人員進入筆試。

資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發現有違

紀違規、材料不齊或提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗

位條件要求等情況的,取消應聘資格。

(三)筆試

縣文化和旅游局成立筆試工作組,組織資格審查合格的應聘人員進行筆試,擬定于2020年6月20日上午9:00—10:30開展筆試。

(四)面試

縣文化和旅游局成立面試工作組,面試主要對專長、基本素質、精神面貌進行了解,對通過筆試的人員進行面試,擬定于2020年6月20日下午14:30—17:30開展面試。

(五)體檢

根據面試成績通過初審后初步確定招錄的,統一進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,費用由應聘者自理。體檢時間、地點及相關事宜另行通知。

(六)政審

參照《公務員法》、《公務員錄用規定(試行)》及相關政策的要求,對考察對象全面政審。

(七)公示與聘用

體檢和政審結束后,將擬聘用人員名單進行公示,公示時間為3天。

公示期滿后,沒有反映問題或反映的問題經查實不影響聘用的,與大姚縣文化和旅游局簽訂勞動合同。反映的問題對聘用有影響并查有實據的,不予聘用。體檢或政審不合格的取消聘用資格,缺額部分按面試總分,依次遞補,補滿為止。

五、聘用與薪酬待遇

(一)聘用。本次公開招聘人員實行編外合同制管理,聘用時間暫定一年,期滿能勝任工作的,可繼續聘用。擬聘用人員與大姚縣文化和旅游局簽訂勞動合同,試用期為一個月,試用期滿經考核合格的予以正式聘用,不合格的解除聘用合同。

(二)聘用人員薪酬待遇。試用期每人每月2000.00元,試用期滿經考核合格的予以正式聘用,不合格的解除聘用合同。繼續聘用的,工資待遇為每人每月3000.00元(包括按規定繳納的“ 五險”)。正式聘用后能較好的完成工作任務,工作能力強的,視工作實績及日常工作表現可適當增加工資待遇。

六、未盡事宜由大姚縣文化和旅游局辦公室解釋。

附件:2020年大姚縣文化和旅游局合同制工作人員報名表

大姚縣文化和旅游局

2020年6月5日

文章附件(點擊下載):

合同制工作人員崗位報名表.xls

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