普洱
為加強江城縣醫療衛生事業單位人才隊伍建設，改善人才隊伍結構，根據中華人民共和國人事部第6號令《事業單位公開招聘人員暫行規定》等有關規定，遵循公開、平等、競爭、擇優的原則，2025年江城縣醫療衛生事業單位計劃招聘急需緊缺人才3名，為確保招聘工作順利進行，結合實際制定本方案。
一、單位簡介
江城縣人民醫院。江城縣人民醫院成立于1953年4月，占地36.83畝，是縣內唯一一所二級甲等綜合性醫院。擔負著全縣的醫療、教學、科研、防疫、保健等工作，同時還為鄰縣墨江、綠春、勐臘以及鄰國老撾、越南部分邊民提供醫療救治服務。全院編制床位150張，實際開放床位275張，共設有職能科室、臨床科室、醫技科室等31個科室。
二、招聘崗位及人數
江城縣人民醫院
崗位：放射科醫師崗1名，急診科醫師崗1名，重癥醫學科醫師崗1名。
招聘崗位條件詳見附件1《江城縣醫療衛生事業單位2025年急需緊缺人才招聘簡章》。
三、招聘對象和條件
(一)招聘對象
1.2023年、2024年、2025年普通高等院校本科及以上畢業生，取得學士及以上學位，且學習成績平均達良好以上，碩士研究生及以上學歷學位可不受畢業年限限制。
2.應聘人員必須符合招聘崗位相對應的專業要求、學歷學位和其他條件。
3.年齡條件為18周歲及以上(2007年3月1日及以前出生)、35周歲及以下(1989年3月1日及以后出生)，取得主治醫師資格證者年齡可放寬至40周歲(1984年3月1日后出生)及以下。
4.從2017年起由國家統一下達招生計劃的非全日制研究生，學歷學位證書與全日制研究生的學歷學位證書具有同等法律效力。
5.本次招聘考試專業目錄參照教育部普通高等學校本科專業目錄以及研究生教育學科目錄(包括教育部研究生學位授予和人才培養學科目錄)執行。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;
2.擁護中國共產黨的領導，熱愛衛生事業，具有良好的品行;
3.具有招聘崗位所需的學歷、學位、專業和任職資格及技能要求;
4.身心健康，符合事業單位聘用人員規定的體檢要求;
5.符合崗位規定的年齡要求;
6.承諾在江城縣衛健系統服務期不少于8年(含試用期一年);
7.具備崗位所需要的其他條件。
(三)戶籍要求
不限
(四)有下列情形之一的人員不得報考
1.被開除中國共產黨黨籍的人員，因犯罪受過刑事處罰的人員或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員，受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，曾被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員均不得參加應聘;
2.普通高等院校在讀的非2025年畢業生(含取得專科、本科、碩士研究生學歷在讀的本科、碩士研究生和博士研究生);
3.招聘公告發布當月1日以前被普洱市組織人社部門批準錄用的公務員(含參照公務員法管理事業單位工作人員)，事業單位聘用的管理人員、專業技術人員。以上人員無論是否辦理辭職手續均不得報考，因提升學歷層次就學辦理辭職手續的人員除外;
4.招聘公告發布當月1日前被普洱市各級事業單位通過專項人才招聘簽訂就業協議的畢業生;
5.2020年、2021年、2022年、2023年、2024年在普洱市事業單位公開招聘中浪費考錄資源，尚在禁考時限的人員;
6.現役軍人;
7.具有法律規定不符合報名條件的其他情形的人員。
四、招聘程序
(一)報名方式及時間地點
1.網絡郵箱報名
網絡郵箱報名時間：2025年3月5日8：003月13日18：00(以郵件發送時間為準)。請應聘考生在規定時間內將報名所需材料掃描為PDF打包發送至報名郵箱：jcxwsjbgs@163.com，報名時間截止后不再受理報名。
郵件標題格式為：姓名+所學專業+聯系電話(如：李+所學專業+155****1200)，聯系人：白老師 電話0879-3721133
若遇特殊情況需調整報名時間、地點的，招聘單位將提前在江城縣人民政府網發布補充公告。
2.現場報名。
3.第一場：2025年3月14日(星期五)上午9:0012:00，下午15:0018:00。地點：昆明醫科大學西苑體育場(昆明市呈貢新城雨花街春融西路1168號);
第二場：時間及地點待定。
招聘崗位及人數隨校園專場招聘工作推進情況相應進行遞減，如第一場已完成招聘的崗位，第二場報名時不再進行該崗位的報名，若還有空崗將另外發布公告進行招聘。
4.報考崗位所需材料。
(1)非2025年畢業生需提供畢業證、學位證、身份證、招聘崗位要求提供的相關資格證書、學校加蓋公章的在校學習成績單(研究生學歷的考生還需提供本科階段學習成績單)、榮譽表彰(獲獎證書)、《江城縣醫療衛生事業單位2025年急需緊缺人才招聘報名登記表》(附件2)及承諾書(附件3)。
(2)2025年畢業生，可暫不提供畢業證、學位證原件，但需按要求提供就讀學校出具的學歷、學位及學歷性質證明、學校加蓋公章的畢業生就業推薦表、在校學習成績單、身份證、招聘崗位要求提供的相關資格證書、榮譽表彰(獲獎證書)、《江城縣醫療衛生事業單位2025年急需緊缺人才招聘報名登記表》(附件2)及承諾書(附件3)。
(二)資格審查
報名結束后，招聘單位根據公告崗位條件等要求對應聘人員提交的報名材料進行資格初審，資格初審合格人員進入面談環節。對于弄虛作假行為，一經查實，即終止或取消資格，并按照相關規定予以處理。
經資格初審合格確定進入面談考生，招聘單位以電話或短信通知參加面談，若考生未在規定時間到達指定地點參加面談，視為考生自動放棄。
(三)面談測試
1.面談時間及地點
(1)時間：2025年3月14日(具體時間將以電話方式告知)。
(2)地點：待定，以面談組織實施單位電話通知為準。
2.面談內容
面談主要圍繞應聘人員的政治素質、學習成績、溝通能
力、在校表現、社會實踐、求職意愿、語言表達等進行。
3.面試人員的確定
組織資格初審合格人員進行面談測試，設定最低合格分數線為80分，在達到最低合格分數線以上人員中，根據崗位面談成績從高到低的順序，按進入面試人數與崗位招聘人數3:1及以上比例確定面試人員，如崗位進入面試人數與崗位招聘人數達不到3:1比例，原則上取消該崗位本場面試或相應遞減招聘人數，招聘領導小組根據招聘人才質量及實際情況，經領導小組研究按程序向人社部門備案后，可放寬開考比例。面談成績僅作為選拔條件不計入面試成績。
招聘單位電話通知進入面試人員參加面試，若未及時接聽電話或未按時到達指定面試地點，視為自動放棄。
(四)面試
1.面試對象
經面談測試確定進入面試的人員。
2.面試方式
結構化面試。
3.面試時間和地點
2025年3月15日(具體時間將以電話通知或短信通知方式告知)。
4.考生到候考室時間
參加當天面試的全部考生持有效身份證件按照面試組織實施單位規定的時間準時進入到考生候考室。
5.考生面試時間
每名考生面試時間20分鐘。
6.面試內容
綜合知識和專業知識
7.面試成績計算
面試總分100分，成績四舍五入保留兩位小數。面試成績在本考場所有面試結束后現場張貼公布。全部面試工作結束后，面試成績、崗位排名等信息將在江城縣人民政府網(http://www.jcx.gov.cn)通知公告欄進行公告。
面試成績為最終成績，實際到場參加面試人數與招聘人數達到3:1及以上比例，面試成績最低合格分數線為70分;實際到場參加面試人數與招聘人數低于3:1比例，面試成績最低合格分數線為80分，面試成績未達最低合格分數線的，不得進入面試后續招聘程序。在面試成績合格分數線人員中，根據崗位面試成績從高到低的順序，按照招聘人數與進入面試后續招聘程序人數1：1的比例確定參加面試后續招聘程序人員。
五、簽訂就業意向協議
根據面試成績，進入后續程序人員與用人單位簽訂就業意向協議(含補充協議)。如考生放棄簽訂協議的，在同一崗位考生中按照面試成績由高至低的原則依次遞補。其成績達不到最低合格分數線的，不得確定為進入資格復審人員簽訂就業意向協議。
六、資格復審、考察和體檢
簽訂就業意向協議人員等額確定進入考察和體檢的人選，考察、體檢時間另行通知。
(一)資格復審
資格復審時考生必須提供身份證、畢業證、學位證及崗位要求的相關證書原件(2025年畢業生須于2025年9月1日前取得報考崗位資格條件相關畢業證、學位證)。在資格復審時須本人持原件提交審核單位進行審驗，同時提交復印件各一份，考生簽訂《普洱市事業單位招聘誠信守法承諾書》。
(二)考察
簽訂就業意向協議人員在規定時間內提供學籍檔案、畢業證、學位證，由招聘單位及主管部門負責審核，考察的重點是了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況?？疾觳缓细裾?，不予聘用;與報名時填報情況不符或提供虛假證明材料的，不予聘用。
(三)體檢
參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)等有關規定執行。體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經確認，不予聘用。體檢時，體檢醫生與體檢者有回避關系的，應予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員，按有關規定處理。
體檢醫院為江城縣人民醫院，體檢費用自理。對體檢結果有異議的，可在體檢結果告知之日起5個工作日內提出復檢要求，復檢醫院為普洱市人民醫院或普洱市中醫醫院。復檢由招聘工作領導小組辦公室統一組織進行，個人自行體檢不予認可。結果以復檢結論為準，費用自理。
七、公示和聘用、遞補事項
(一)根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員，建立擬聘人員入職信息核查機制，招聘單位建立與司法機關違法犯罪信息庫查詢機制。名單在江城縣人民政府(http://www.jcx.gov.cn/)網站媒體發布公示，公示期為5個工作日。
(二)公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，報江城縣人力資源和社會保障局辦理審批手續;對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用;公示期內有反映且相關部門對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用。為保護個人權益，反映問題時須實名反映，匿名舉報均視為無效舉報，不予受理，相關部門會對反映問題人員進行嚴格的保密。
(三)招聘過程中，因應聘人員放棄考察、體檢和公示環節不合格等，出現崗位空缺的，由招聘工作領導小組決定是否按照面試成績由高到低的順序進行遞補。
八、簽訂聘用合同
聘用通知下發后，聘用人員必須在規定時間內持有關材料報到，并與用人單位簽訂聘用合同。逾期不報到者，視為自動放棄，取消其聘用資格。
九、崗位待遇
本次招聘的工作人員，為事業單位正式在職在編人員，享受我縣在職在編人員相關待遇。
十、其他事項
(一)聯系人及聯系電話
江城縣衛生健康局 白老師 0879-3721133
江城縣人民醫院 李老師 0879-3721276
(二)查詢網站
江城縣人民政府(http://www.jcx.gov.cn/)。
(三)重要提示
1.請各位報考人員主動及時關注江城縣人民政府網發布的相關通知、公告，同時務必保持報名時所留電話的暢通，如因報考人員本人不及時上網查閱或電話聯絡不上造成的后果，完全由本人負責。
2.報考人員對自己報名時填寫的信息負責。如果報名填寫信息與報考人員所持證明材料兩者不一致，由此帶來的資格復審不合格或其他后果將由報考人員自行承擔。應聘人員所學專業必須與所應聘的崗位相符，提供的材料必須真實有效，如有弄虛作假，一經查實，將從嚴處理直至追究造假者的法律責任。
3.資格審查將貫穿整個招聘過程，對在任何一個環節查明不符合公告要求的考生，一律取消考試或聘用資格。
4.用人單位和主管部門以公告、電話、通知等形式通知考生進行資格復審、體檢及其他事項時，不按時到達指定地點者均視為自動放棄招聘資格，責任自負。
5.就業協議書一旦簽訂，即具有法律效力，雙方有權依法維護自身的合法權益。
6.有下列情形之一的，視為自動放棄：
(1)應聘人員自愿放棄面試或簽訂就業協議的(提交本人親筆簽名的書面情況說明或不少于2名招聘工作人員簽名的情況記錄)。
(2)公示期滿后，未按時到崗的視為自動放棄。
十一、組織紀律
(一)對違反考試紀律的相關人員按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)文件規定處理。
(二)按照《事業單位人事管理回避規定》，所有參加招聘工作的工作人員存在回避情形的應主動報告急需緊缺人才招聘工作領導小組，不及時報告或有意隱瞞的，予以通報批評，造成不良后果的，依法依規給予組織處理或處分。在招聘過程中如發現不符合條件的人員，江城縣人力資源和社會保障局、江城縣衛生健康局可隨時終止或取消其參考資格和聘用資格。
(三)請各位報名人員認真對待此次急需緊缺人才招聘，審慎報名，參與資格復審但未參加后續招聘環節、簽訂協議后放棄、未按規定到聘用單位報到等屬于浪費考錄資源的行為，將記入事業單位考試錄用誠信檔案庫，取消考試聘用資格且5年內不得報考普洱市范圍內的事業單位。
(四)監督電話
江城縣人力資源和社會保障局：0879-3723112。
江城縣衛生健康局：0879-3721133。
十三、未盡事宜由招聘領導小組負責解釋。
點擊下載
江城哈尼族彝族自治縣衛生健康局
2025年3月3日
