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2023年紅河州元陽縣景秀林業開發有限責任公司人員招聘公告

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元陽縣景秀林業開發有限責任公司人員招聘公告

元陽縣景秀林業開發有限責任公司是2020年9月30日由縣國有資產監督管理局負責出資成立,注冊資本金6000萬元,注冊地址為:云南省紅河哈尼族彝族自治州元陽縣林業和草原局二樓。主要從事林業產業、林木林地收儲交易、林業基礎設施及林業項目建設、林業資源與生態環境調查監測、林業項目建設監理、林業項目工程承包、林業技術培訓、苗圃及苗木培育經營銷售、其他合法的經營項目。

一、招聘原則

公平、公開、公正、擇優。

二、報名條件

(一)擁護中國共產黨的領導,擁護黨的理論和路線方針政策,遵守國家法律法規。

(二)具有堅定的理想信念,誠實守信,責任心強,良好的職業素養、敬業精神和較強的大局意識、服務意識、團隊協作意識。

(三)身體健康,具有良好的心理素質。

(四)具備招聘崗位所需的學歷、專業和工作經驗。

(五)符合招聘崗位要求的其他任職資格條件及技能要求。

(六)有下列情形之一的人員,不得參加此次招聘:

1.受司法機關或原單位紀檢、監察部門審查,尚未做出結論的;

2.受原單位黨紀、行政處分,尚處責任追究期內的;

3.因犯罪受過刑事處罰的;

4.曾被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的;

5.曾因違紀、違法被原單位辭退或者解除勞動合同的;

6.在各級各類招考中被認定舞弊等嚴重違反招考紀律的;

7.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

8.聘用后構成應回避關系的;

9.法律法規規定不得招錄的其他情形。

三、招聘計劃及崗位要求

本次計劃面向社會公開招聘8人,詳見《元陽縣景秀林業開發有限責任公司2023招聘計劃表》(附件1)。

四、招聘程序

(一)招聘流程

發布招聘公告→報名→資格審查→面試→公示→錄用。

(二)報名

1.報名時間:

即日起至2023年5月18日17:00止,逾期不再受理。

2.報名方式:

采用現場報名和網上報名方式,符合招聘條件的應聘人員,網上報名在規定時間內,下載并填寫《元陽縣景秀林業開發有限責任公司應聘報名表》(附件2),再將要求提供的報名材料發送至郵箱:745829874@qq.com;現場報名按要求提供的報名材料遞交到元陽縣新街國有林場辦公室(地點:元陽縣南沙鎮南沙西路鎮政府旁)。

3.報名要求:

(1)每名應聘人員限投遞一個崗位,重復申請的視為無效,報名信息缺漏、填報錯誤的視為無效。只接受郵箱報名、現場投遞,不接受電話或郵寄材料報名。

(2)報名材料:已填寫的《報名表》(附件2)(word版),本人簡歷、身份證、畢業證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表、職稱或執業資格證書等證明材料的掃描件或紙質材料。網上報名材料統一保存在一個壓縮文件包內,郵件命名為:應聘崗位+姓名+聯系電話。

(3)應聘人員須對報名所填信息和提交資料的真實性、準確性、完整性、有效性負責,報名資料一經提交不得修改,概不退還。

(4)在招聘過程中如因報名人員個人信息不正確或通訊工具不暢通造成無法聯系上報名人員的,視為主動放棄。

(三)資格審查

1.元陽縣景秀林業開發有限責任公司根據本公告報名條件及應聘崗位要求對應聘人員進行資格審查,并以電話、短信等方式通知資格審查通過者進入面試環節。

2.資格審核貫穿于招聘及錄用工作全過程,如在招聘過程中或錄用后發現有違紀違規、提供虛假信息或不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應聘資格或解除勞動合同。

(四)面試

面試采用半結構化方式進行,滿分為100分,根據面試官綜合評分確定最后綜合成績,分數保留小數點后兩位。

招聘過程中,因個人棄權或考察等不合格產生的空缺崗位,可按該崗位綜合成績從高到低的順序依次遞補。

五、公示、錄用

(一)公示

考察合格的確定為擬錄用人員,擬錄用人員名單將按規定在招聘發布平臺公示,請自行關注。公示內容包括:擬錄用人員的姓名、應聘崗位、綜合成績,公示期為3個工作日。

(二)錄用、待遇

1.經公示無異議后,通知錄用人員辦理入職手續,簽訂勞動合同。

2.招聘人員采用月薪制,工資待遇參照元陽縣其他縣屬國有企業執行(3000-6000元),按照相關規定為聘用人員繳納五險一金(個人繳納部分從個人工資中扣除),被錄用人員設1個月試用期,試用期滿考核合格的,予以正式錄用,不合格的解除勞動合同。

六、紀律與監督

本次招聘工作嚴格按照公開、公平、公正、擇優的原則,由國資公司全程監督,并接受社會監督。

七、招聘咨詢電話

15087049024 徐先生

未盡事宜由元陽縣景秀林業開發有限責任公司負責解釋。

附件1元陽縣景秀林業開發有限責任公司2023年招聘計劃表.docx

附件2報名表.docx

元陽縣景秀林業開發有限責任公司2023年招聘計劃表

序號 招聘 崗位 招聘人數(8人) 年齡 要求 學歷 專業 要求 崗位具體要求
1 辦公室主任 1 30周歲 以內 本科及以上 行政管理、企業管理等 1.身體健康、形象良好,無不良嗜好; 2.熟練掌握公文排版相關技能,熟悉收發文操作流程; 3.具備一定的公文寫作能力,能熟練使用office辦公軟件; 4.具有2年及以上工作經驗優先考慮; 5、從事林業工作2年及以上。 6.應屆畢業生需提供相應的學校證明材料。
2 會計 1 不限 大專及以上 會計類、財務管理類 1.品行端正,作風正派,具有良好的職業道德,語言表達能力強; 2.財務、會計專業,并具備相應的財務管理相關知識; 3.熟悉掌握企業財務管理、預算管理、會計核算、成本核算、內部控制、財務分析報告等全方位財務工作的基本要求,具備扎實的財稅知識,熟悉財務軟件,會計報表的處理; 4.具有從事企業財務會計或林業等相關工作經歷的,在同等條件下優先考慮。 5.應屆畢業生需提供相應的學校證明材料。
3 項目管理人員 1 不限 大專及以上 不限 1.負責項目工程、項目設計以及項目招標; 2.具有從事企業項目管理等相關工作經歷的,在同等條件下優先考慮。 3.應屆畢業生需提供相應的學校證明材料。
4 出納 1 不限 中專及以上 會計類、財務管理類 1.品行端正,作風正派,具有良好的職業道德,語言表達能力強; 2.財務、會計專業,并具備相應的財務管理相關知識; 3.熟悉掌握企業財務管理、預算管理、會計核算、成本核算、內部控制、財務分析報告等全方位財務工作的基本要求,具備扎實的財稅知識,熟悉財務軟件,會計報表的處理; 4.具有從事企業財務會計或林業等相關工作經歷的,在同等條件下優先考慮。 5.應屆畢業生需提供相應的學校證明材料。
5 林業工程技術人員 3 30周歲以內 大專及以上 林學等 1.負責項目的外業勘測、內業資料整理、編制項目報告等; 2.負責跟進項目的進度及協調; 3.負責完成公司安排的其他事項。 4.具有林業工作1年及以上工作經驗優先考慮。 5.應屆畢業生需提供相應的學校證明材料。
6 辦公室工作人員 1 不限 不限 1.從事林業工作2年及以上。 2.應屆畢業生需提供相應的學校證明材料。

來源:https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/12456

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