中方農商銀行2020招聘員工6名。其中:文學類1名(男)、計算機類1名(男女不限)、不限專業4名(男女不限)。具體招聘對象是指:優秀應屆畢業生或社會在職人員6名(以下簡稱公招員工)。
招聘條件
(一)基本條件
1.遵紀守法,誠實守信,熱愛農村金融事業,認同湖南農信企業文化,無違法違紀行為及不良記錄。
2.具有較強的敬業精神、團隊意識、學習能力和協作能力。
3.身體健康,具有良好的心理素質和抗壓能力,能適應高強度工作。
4.中方農商銀行在職員工的配偶、子女及其配偶、兄弟姐妹(含配偶的兄弟姐妹)及其配偶、兄弟姐妹(含配偶的兄弟姐妹)的子女及其配偶,不得招聘為本行員工。
(二)以下的情形不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員。
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員。
4.在各級各類公開招聘中因違反相關規定被記入公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員。
5.在讀的普通高校全日制非2020屆畢業生(在讀的全日制非2020屆畢業研究生不能以本科等學歷報考,其他情形依此類推)。
6.本人及父母、配偶在農商銀行有不良貸款未歸還的或納入失信人名單的,不得報考和錄取。
7.法律、政策規定不得報考的其他情形。
(三)學歷和年齡條件
公招員工應具備全日制大學本科及以上學歷(國外留學文憑需經國家認可且具備同等學歷及以上),年齡為26周歲及以下(1993年3月1日以后出生);具有全日制碩士研究生及以上學歷,年齡為30周歲及以下(1989年3月1日以后出生)。
(四)專業和資歷條件
1.報考計算機類、文學類專業的考生所學專業必須屬于計算機、文學類相關專業(具體專業參考目錄詳見附件)。
2.本次招聘員工不受地域限制。
3.其他條件:新招員工最低服務年限不得低于4年。
招聘程序
本次員工招聘按照考生報名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、備案等程序進行。公招員工按性別、按專業類別分別劃線、分別錄取。
(一)考生報名。網上報名時間為2020年4月10日至4月30日17:30。本次招聘系統采用前程無憂校園招聘系統,考生自行登錄前程無憂辰溪/中方/洪江招聘網(http://campus.51job.com/cxzfhj2020/)進行報名申請,按要求填寫報名信息,報名信息必須填寫完整。如過往在前程無憂有注冊簡歷,需更新為最新信息,如有信息遺漏視作不合格簡歷。考生在辰溪、中方、洪江的職位只能選擇一家報名,不可同時投遞。
報名過程中需上傳本人近期證件照(報考人員報名時必須上傳本人近期免冠2寸正面電子照片,要求:295×413像素,藍底證件照,jpg格式,20kb以下。不按要求上傳照片的,不得參加考試。)、身份證(正反面)、畢業證、學位證及學歷認證有關材料。國(境)內學歷應屆生需上傳“教育部學籍在線驗證報告”、國(境)內學歷往屆生需上傳“教育部學歷證書電子注冊備案表”、國(境)外學歷應屆生需上傳學校出具的在校證明、國(境)外學歷往屆生需上傳教育部留學服務中心出具的“國外學歷學位認證書”。
(二)資格審查。中方農商銀行根據考生填報的基本信息和上傳的有關資料進行資格審查,擇優確定參加筆試人員。考生通過資格審查的參加筆試,最低開考人數為5人,在此基礎上每增加一名招聘計劃按1:3確定開考比例,達不到開考比例的適當遞減或取消招聘計劃,計劃調整事項由中方農商銀行匯總后公告。
準考證將通過郵箱發送給通過資格審查的考生,考生需在本人預留郵箱中下載準考證,并自行打印。
(三)筆試。筆試地點在長沙,具體時間和地址將另行通知。通過資格審查的考生憑準考證及身份證,統一參加筆試。筆試采取閉卷方式,考試總分為120分,為有效控制作弊行為,中途不得離場,考試時間120分鐘。
(四)面試。面試時間地點另行在前程無憂辰溪/中方/洪江招聘網(http://campus.51job.com/cxzfhj2020/)公布。根據招聘計劃與面試人數1:1.5的比例(四舍五入計算),按筆試成績排名依次確定面試人選。面試時需提供準考證、身份證、畢業證以及學歷認證材料的原件及復印件。
(五)考察。按招聘計劃數實行等額考察。考察人選根據綜合成績排名依次確定。綜合成績按筆試和面試各占50%計算,出現綜合成績并列時,根據筆試成績排名,確定考察人選。考察階段需提供現所在單位同意報考的證明,已離職人員需提供離職證明。
(六)體檢。體檢對象為考察合格的擬錄人員。對色盲、手指殘缺等明顯不適合銀行業從業的情形,可以界定為體檢不合格。體檢的項目、標準可參照招考公務員的標準掌握。
(七)公示。根據筆試、面試、考察和體檢結果,確定擬錄用人員。擬錄用人員名單在前程無憂辰溪/中方/洪江招聘網(http://campus.51job.com/cxzfhj2020/)公示并接受社會監督。公示期滿無異議的,按規定辦理相關手續;公示期內反映的問題經查實影響錄用的,取消其錄用資格。
(八)備案。擬錄用人員名單報省聯社備案。
(九)辦理錄用手續。省聯社反饋備案意見后,中方農商銀行按要求與新員工簽訂勞動合同。對新員工約定試用期,工資待遇按行內員工薪酬管理辦法執行。試用期滿考察合格轉為正式員工,考察不合格視情節延期轉正或解除勞動合同。
(十)補錄。考生有體檢、考察不合格或自動放棄導致招錄計劃缺額的,可以按實際缺額人數補錄。公招員工補錄按照男女分別進行補錄,成熟用工補錄不限男女。是否補錄由中方農商銀行黨委研究決定。補錄只進行一次。補錄對象按綜合成績從高分到低分依次選取(補錄人員的面試成績不得低于原錄取人員面試的最低分數)。沒有補錄對象的,取消補錄計劃。
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