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永仁縣2023年事業單位定向招聘村(社區) 干部崗位報考人員履職情況考核公告

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根據要求,現將永仁縣2023年事業單位定向招聘村(社區)干部崗位報考人員履職情況考核有關事項公告如下。

一、考核范圍

永仁縣各鄉鎮黨委推薦的報考永仁縣2023年事業單位定向招聘村(社區)干部崗位的人員。

二、考核時間

在楚雄州2023年事業單位公開招聘工作人員筆試分數公布前完成。

三、考核方式

由永仁縣委組織部牽頭,抽調縣紀委縣監委、縣委編辦、縣人社局、縣民政局相關人員組成考核組,對報考永仁縣2023年事業單位定向招聘村(社區)干部崗位的村(社區)干部開展履職考核。

四、考核要素

綜合考核村(社區)干部政治素質、學歷水平、崗位經歷、工作實績、獎懲情況、廉潔自律情況等內容,按照報州委組織部、州人社局備案的《永仁縣2023年事業單位定向招聘村(社區)干部履職考核方案》進行量化評分。

五、成績計算

定向招聘村(社區)干部崗位綜合成績由筆試成績(換算為100分制)×50%+履職考核成績(100分制)×50%構成。

六、成績公示

村(社區)干部的履職考核成績在“永仁縣人民政府”“永仁先鋒”網上公示,公示5個工作日。

七、注意事項

(一)對放棄筆試的村(社區)干部,考核組不再對其進行履職考核。

(二)報考人員要確保通訊聯系方式真實有效,確保能夠及時進行聯系。因所填寫聯系方式不能取得聯系的,視為報考人員已知曉所通知事項,造成的一切后果由本人承擔。

(三)請報考人員如實報告學歷水平、崗位經歷、工作實績、獎懲情況、廉潔自律情況等個人基本情況,若不如實上報造成影響的,將按相關規定追究其個人責任。

八、本公告由中共永仁縣委組織部、永仁縣人力資源和社會保障局、永仁縣民政局負責解釋。

中共永仁縣委組織部

2023年3月27日

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