因工作需要，經研究決定，面向社會公開招聘中心工作人員崗位。現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，面向社會，公開報名，通過筆試、面試擇優錄用。

二、招聘崗位和人數

醫保中心工作人員1名。

三、招聘條件

(一)醫保中心工作人員應當具備下列條件

1.堅持黨的路線、方針、政策，遵守憲法和法律；有較強的事業心和社會責任感，品行良好，無任何違法違紀行為記錄。

2.35周歲以下。

3.具有大學專科及以上學歷，醫學護理類等專業優先。

4.會使用電腦，熟練掌握office等辦公軟件。

5.身體健康，體形端正。

6.具有較強的溝通、協調能力，愛崗敬業，工作認真負責，有嚴明的組織紀律性。

（二）有下列情形之一的不得報考

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。

2.曾被行政拘留、收容教養、收容教育或者有吸毒史的。

3.被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的。

4.有較為嚴重的個人不良信用記錄的。

四、報名時間、地點

1.報名時間：2025年8月5日8月8日，每天8:3012:00，14:3017:30。

2.報名地址：香格里拉市建塘鎮行政中心4號樓一樓醫保中心辦公室（4-1-05），聯系人：李女士 聯系電話13116909507。

3.報名所需材料：身份證、畢業證原件及復印件。

五、考試、考察事宜

1.考試采取方式。考試采取面試方式進行。

2.面試時間、地點另行通知。

3.考察。按照應聘人員的面試成績由高分到低分順序按1：2的比例確定被考察人員。重點考察應聘人員的思想政治表現、道德品質、遵紀守法等情況。對考察出現缺額的，按成績從高分到低分依次等額遞補。

六、公示和聘用

考察工作結束后，由市醫療保障局研究聘用，分配到相關崗位工作，并簽訂相關勞動合同。凡不服從工作分配的，取消聘用資格。

七、聘用人員管理和相關待遇

聘用人員與用人單位簽訂崗位用工合同。設一個月的試用期，試用期滿后由單位代繳五險。聘用人員勞動報酬3000元/月（已扣除五險）。

八、紀律要求

1.招聘工作期間，在發出面試及其他通知的規定時限內，不按時到場者視為自動放棄。

2.為維護招聘工作的公正性，凡在招聘過程中有弄虛作假行為的，一律取消報考和聘用資格，空缺崗位，順延聘用下一名人員。

3.從事招聘工作人員與考生有回避關系的應實行回避。對應回避而不回避的以及在招聘過程中違反工作紀律的工作人員，按照有關規定給予相應紀律處分。