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1、按照各階段催收策略，通過電話方式開展催收工作，督促逾期客戶及時還款；
2、依據逾期客戶情況進行精細化管理，及時反饋在催收工作中的問題；
3、關注逾期案件，搜集整理逾期客戶檔案，對定期對風險客戶進行分析反饋；
4、參與構建并持續完善部門相關制度、標準及流程；
5、通過各種有效方式查找失聯客戶，提高回款率，減低壞賬損失；
6、法務及法務前：業評估，追蹤與協調。
任職要求：
1、中專及以上學歷，金融、經濟和法律等相關專業優先；
2、個人無不良信用記錄，個人無犯罪記錄；
3、具有較強的溝通、分析判斷能力以及組織協調能力；
4、思維敏捷，有親和力，溝通能力強，善于處理較復雜的客戶關系；、
5、能夠承受較大的壓力，具有高度責任感、團隊合作精神。
薪資福利：
1、穩穩地高新：帶薪培訓，無需開發客戶，無需銷售，業績中等5000-8000，業績優秀者上不封頂，年底雙薪，三薪；
2、妥妥的福利：公司飲品不斷供應：咖啡、茶、胖大海、金銀花，菊花茶等免費提供，公司旅游、節日福利、員工關懷、滿年員工體檢、完成全年指標有13/14薪等福利；
3、舒心的生活狀態：五險一金、滿年員工體檢、帶薪年假、病假、婚假、產假等各項國家規定假日（都是帶薪休假的）；
4、豐富的員工活動：不定期聚餐、員工生日會、等各項活動；
5、入職即享受免費帶薪培訓，更有師傅一對一輔導，讓你快速入門；在職更有主管幫扶 在職培訓提升，持續助力您的職業發展。
職業發展：

職位福利：五險一金、績效獎金、14薪、周末雙休