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旅行社資源對接專員
5000-9000元 杭州 應屆畢業生 大專
  • 全勤獎
  • 節日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
杭州遠景國際旅行社有限公司 最近更新 781人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
旅行社資源對接專員
崗位定位
本崗位為純文職崗位,無銷售指標要求,核心負責華東各省市旅游政策的收集、整理,以及區域內優質旅游資源的挖掘、聯絡與對接,搭建穩定的資源合作體系,為公司旅游產品研發、線路優化提供核心支撐。
崗位職責
1. 政策收集與分析:系統收集華東各省市最新旅游扶持政策、行業規范、補貼政策、節慶活動政策等,梳理政策要點并形成分析報告,為公司業務布局、產品調整提供政策依據。
2. 資源挖掘與對接:主動挖掘華東區域內優質旅游資源,包括景區、酒店、特色民宿、交通服務商、本地特色體驗機構(如非遺工坊、民俗演出)、餐飲商戶等,建立資源信息庫并動態更新。
3. 資源維護與溝通:與已對接的資源方保持常態化溝通,維護合作關系,及時同步雙方需求,協調解決合作過程中的基礎對接問題,保障資源合作的順暢性。
4. 資料整理與歸檔:將收集的政策文件、資源方資料、溝通記錄、合作協議(初稿協助整理)等進行分類歸檔,建立規范的電子及紙質檔案,確保信息可追溯。
5. 跨部門協作支持:配合產品研發部、運營部提供華東區域資源及政策信息支持,協助完成資源詢價、合作方案初步擬定等工作,助力產品落地與優化。
6. 日常文職工作:完成部門交辦的其他與資源對接相關的文職工作,如會議紀要、工作匯報撰寫等。
任職要求
1. 旅游管理、行政管理、市場營銷(無銷售導向)、漢語言文學等相關專業優先,有1-2年旅游行業文職、資源對接相關工作經驗者優先。
2. 熟悉華東各省市旅游市場概況,了解當地核心旅游資源、風土人情者加分,無經驗者可培養(需具備較強學習能力)。
3. 年齡22-35歲,形象氣質佳,具備良好的職業素養和服務意識。
核心能力要求
1. 溝通表達能力強:具備清晰的口頭與書面表達能力,善于傾聽資源方需求,精準傳遞公司訴求,能高效解決對接過程中的溝通難題,建立信任關系。
2. 資源挖掘與洞察能力:對優質旅游資源有敏銳的洞察力,善于通過多種渠道(線上平臺、行業資訊、人脈拓展等)挖掘潛在合作資源,具備主動開拓意識。
3. 細致嚴謹,執行力強:工作認真負責,對政策條款、資源信息的整理精準無誤,能按時完成各項資源對接及文職工作任務,具備良好的時間管理能力。
4. 熟練使用辦公軟件:精通Word、Excel、PPT等辦公軟件,能高效完成資料整理、報表制作、匯報撰寫等工作。
5. 具備團隊協作精神:樂于配合跨部門工作,主動分享資源信息,具備良好的抗壓能力和問題解決意識。
聯系方式
注:聯系我時,請說是在云南人才網上看到的。
工作地點
地址:杭州杭州濱江區IXWORK大廈A座301
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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