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崗位目標
通過對新渠道 閃電倉發展的階段性洞察，通過和其它渠道負責人的合作或者以項目的方式，完善億滋銷售渠道體系，提升銷售渠道的
運作效率，進而推動億滋生意的健康有機的增長

主要職責：
83 渠道發展洞察
61 進行快消行業閃電倉洞察
61 配合總部 RTM 的渠道策略，結合東區的渠道現狀，尋找關鍵增量渠道機會
61 以項目的方式推動增量渠道的發展，實現生意的增長和渠道的完善
83 完善億滋銷售渠道體系，比如：
61 閃電倉的開發和管理運作：O2O渠道掛接門店數拓展和上翻產品 TDP 拓展【云店項目】；
61 其它新型渠道
83 立項后的項目運作：
61 明確項目任務，項目需要的資源能技能，形成規范化的項目任務書
61 進行有效的項目規劃，資源分配，責任落實到人，確定進度表和關鍵結果和過程 KPI 的跟進表，
61 項目實施：WOW，確保有效溝通【正式和非正式】，預測/澄清 Bug，制定解決方案，確保項目的順利實施
61 階段性進行項目評估，總結經驗教訓，為更廣泛的推廣夯實基礎
61 全面項目評估，并形成標準化運營規則，由中臺和相關渠道負責人進行推廣和后續日常運營