職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
一、崗位要求
1.年齡:18-35歲,男女不限,中?;蚋咧屑耙陨蠈W歷;
2.語言表達及溝通順暢,主動營銷意識和良好的服務意識;思維敏捷,性格開朗,親和力強,有銷售經驗者優先。
二、崗位內容:
1.根據項目要求到指定門店開展營銷組織帶練工作,輔導門店銷售人員營銷技巧帶動全員提升銷售能力,完成門店指標;
2.診斷門店營銷存在問題,提煉營銷經驗,復制推廣成功營銷方法。
三、工作地點:
廣州黃埔區
四、薪資福利:
1.休假:每月輪休4-6天;
2.基本工資 提成 績效獎金 福利補貼,月均收入8000元-15000元以上,收入多勞多得,上不封頂;
3.輪休制,五險一金,帶薪培訓、年度體檢、享受婚假、產假、節假日福利等國家規定假日,工作滿一年后享受帶薪年假
工作地點
地址:廣州黃埔區(廣州開發區)黃埔區中國電信股份有限公司(廣州黃埔蘿崗區分公司)-北門
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求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
廣東郵電人才服務有限公司廣州分公司
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其他
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1000人以上
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公司性質未知
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荔灣區花地大道中231號

應屆畢業生
學歷不限
2026-01-23 09:54:17
899人關注
注:聯系我時,請說是在云南人才網上看到的。
