8年以上
本科
2025-12-26 15:50:21
267人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
【工作內容】
- 負責公司整體招聘策略的制定與執行，推動人才引進工作高效開展；
- 主導崗位需求分析，設計并優化招聘流程，提升招聘效率和質量；
- 與各部門緊密協作，深入了解業務需求，精準匹配合適人才；
- 建立并維護人才庫，拓展多渠道招聘資源，提升企業雇主品牌影響力；
-肩負HRBP職責，負責業務部門支持協調工作。
【任職要求】
- 具備良好的溝通協調能力和團隊管理經驗，有較強的數據分析意識；
- 熟悉人力資源招聘流程，了解行業人才動態及招聘工具使用；
- 對招聘工作有熱情，具備較強的責任心和抗壓能力；
- 8年以上工作經驗，有高端酒店、度假村人力資源從業經驗。 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
- 負責公司整體招聘策略的制定與執行，推動人才引進工作高效開展；
- 主導崗位需求分析，設計并優化招聘流程，提升招聘效率和質量；
- 與各部門緊密協作，深入了解業務需求，精準匹配合適人才；
- 建立并維護人才庫，拓展多渠道招聘資源，提升企業雇主品牌影響力；
-肩負HRBP職責，負責業務部門支持協調工作。
【任職要求】
- 具備良好的溝通協調能力和團隊管理經驗，有較強的數據分析意識；
- 熟悉人力資源招聘流程，了解行業人才動態及招聘工具使用；
- 對招聘工作有熱情，具備較強的責任心和抗壓能力；
- 8年以上工作經驗，有高端酒店、度假村人力資源從業經驗。 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯系我時，請說是在云南人才網上看到的。
工作地點
地址：昆明宜良縣春城湖畔度假村
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詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
昆明春城湖畔旅游置業發展有限公司
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房地產開發·建筑與工程
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200-499人
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公司性質未知
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宜良縣湯池鎮春城高爾夫
