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一、工作職責
1. 負責培訓籌備工作（場地預定、學員通知、設備及場地布置等）；
2. 負責培訓宣傳物料的制備（設計創意，收集素材，出具海報，粗剪視頻等）；
3. 負責培訓項目/課程的落地支持與協調，記錄培訓數據及學員反饋；
4. 協助分析培訓數據（如出勤率、滿意度、考核結果等），輸出分析報告，協助訓后收尾工作；
5. 配合項目負責人優化培訓項目或課程的開發與運營流程；
6. 完成部門經理安排的其他工作。


二、職位要求
1. 全日制統招本科學歷，英語六級，人力資源管理，行政管理相關專業優先；
2. 對數字敏感，具備一定數據分析能力（熟練使用Excel等工具）；
3. 富有創意，具備良好的審美，會使用或能夠快速學習可畫及剪映等工具；
4. 良好的學習能力，溝通能力與團隊協作意識；
5. 對培訓工作有熱情，愿意在培訓領域長期發展。
加分項：有培訓相關工作經驗者優先。


三、薪酬福利
1. 薪酬待遇：10K-12K；
2. 基礎福利：六險一金，帶薪年假，年度體檢，節日福利，活動經費，豐富茶歇，營養晚餐等；
3. 進階福利：父母福利，子女福利，團隊獎勵，培訓津貼，崗位津貼；
4. 職業發展：導師培養，技能培訓，管理培訓，優秀員工提供出國交流和工作機會。


四、辦公地點
北京市通州區觀音庵北街4號院保利大都匯T2寫字樓10層
乘車路線：地鐵6號線-通州北關站C口，步行600米