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崗位職責：
1) 負責折扣店渠道的客戶關系維護、合同談判、商品規劃及銷售計劃制定；
2) 能夠合理規劃商品的列進進度，把握營銷節奏；
3) 能夠獨立完成公司內部流程，同時規避流程風險；
4) 管理渠道客戶，保持良好的溝通合作，建立健康穩定的生意發展；
5) 管理協調區域銷售隊伍，包括各類指標分解、資源分配、團隊激勵及培養等；
6) 完成上級下達的其它任務，定期反饋信息及數據統計，形成定期報告；定期回顧分析生 意狀況，處理各種緊急突發問題。

任職條件：
1) 3 年以上渠道運營管理經驗，有經銷商的管理經驗；
2) 能獨立完成商品規劃，提前進行商品的上新和汰換溝通，能根據區域進行不同的商品策 略指引指定。
3) 對市場反饋的數據有極強的敏感度及邏輯推測能力 ，并形成 PPT 講解；
4) 具備良好的內外部溝通能力，對各部門及客戶始終能夠按數據推測施加影響力；
5) 有良好的團隊合作精神，能在壓力下完成目標；
6) 具有良好的緊急應變能力。