職位描述
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職責描述:
1、了解人力資源相關事務工作和勞動合同法等相關法律法規;熟悉員工入離職手續辦理流程及員工考勤;
2、獨立操作簡歷篩選并進行面試,同時對招聘實施情況進行分析、精通人力資源六大模塊,熟悉國家規定的各項勞動相關法律法規;
3、熟悉人力資源規劃、招聘、薪酬、培訓、績效考核等方面的制度建設并具備上述各方面工作的豐富經熟悉國家各項勞動人事法規政策;
4、三年以上人事管理工作經驗。協調組織能力強,精通勞動法規,擅長招聘、培訓、員工關系管理,練勞動合同、社保、工傷、薪資核算等各項日常事務,文筆良好,執行力強。
5、熟悉企業的招聘流程及各種招聘渠道,對公司中高層管理人員、技術人員等不同崗位具備豐富的招聘險。
6、熟悉招聘渠道的管理與開發,具備獨立開發招聘渠道并策劃實施大型招聘活動的能力,、本科以上學歷,2年以上專職招聘工作經驗;
7、熟悉國家和相關勞動人事政策及勞動法律法規,可以熟練運用各種招聘工具和手段、各類招聘渠道及招流程。
9、具有區域招聘工作經驗優先。
任職要求:有工作經驗,有上進心的優先。
能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:昆明盤龍區昆明-盤龍區金色交響家園33號


職位發布者
HR
云南月盛建設工程項目管理有限公司

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房地產開發·建筑與工程
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公司規模未知
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私營·民營企業
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云南昆明盤龍區金色交響家園夏意4棟2單元102室