1、熟悉教學(xué)大綱,了解教材編排體系,能根據(jù)學(xué)生實(shí)際情況因材施教,制定科學(xué)、有效的教學(xué)方案;
2、幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)能力,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;
3、能積極參與教學(xué)模式創(chuàng)新和教學(xué)改革研究,引流本專業(yè)課程建設(shè);
任職要求:
1、熱愛教育行業(yè),具備良好的表達(dá)溝通技巧,教學(xué)方法靈活科學(xué),善于和學(xué)生進(jìn)行交流互動;
2、能熟練運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)手段進(jìn)行教學(xué),教學(xué)一般辦公軟件;
3、本科及以上學(xué)歷,一年以上教學(xué)經(jīng)歷,具備相應(yīng)學(xué)科高級中學(xué)教師資格證;
4、獲得過市(縣、區(qū))級骨干教師、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任等榮譽(yù)稱號者優(yōu)先;
5、特別優(yōu)秀者(特級教師、高級教師、國家級與省市級骨干及學(xué)科帶頭人)等薪酬另議。
福利待遇
1.應(yīng)屆青年教師首年滿課時綜合稅前年收入6萬-10萬,以后每年按考核晉級;
2.骨干教師綜合年薪10-15萬,學(xué)科帶頭人15-20萬;特別優(yōu)秀的教師,薪酬待遇可申請?zhí)嘏⒑炗喯嚓P(guān)守信履約協(xié)議;
3.購買保險,免費(fèi)提供食宿;
4.享受節(jié)日福利,如生日,春節(jié),教師節(jié)等;
5.薪資真實(shí), 教學(xué)環(huán)境優(yōu)美,不坐班,老師沒有招生指標(biāo),不需要做行政工作。
有意向者請按照要求準(zhǔn)備好以下材料再進(jìn)行投遞。
1. 【教師崗】姓名-畢業(yè)院校-應(yīng)聘學(xué)部-學(xué)科(如:張XX-XX師范大學(xué)-高中部-語文)
2. 附件材料:個人履歷、學(xué)歷學(xué)位證明、教師資格證、普通話等級證、其他獲獎證書、本人近期生活照、5-10分鐘的課程試講視頻(試講內(nèi)容由個人選擇),同時可提交最具代表性的優(yōu)秀作品。



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醫(yī)學(xué)影像 4000-5000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限晉寧然遐醫(yī)院
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醫(yī)學(xué)影像 4000-5000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限晉寧然遐醫(yī)院
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麻醉科 6000-10000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限金平勐拉宋康康復(fù)醫(yī)院
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普通外科 6000-10000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限金平勐拉宋康康復(fù)醫(yī)院