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職責(zé)描述： 1、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司農(nóng)業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃，在戰(zhàn)略層面整合資源、配置資源，優(yōu)化資源，打造核心競(jìng)爭(zhēng)力。 2、全面負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)、建設(shè)和運(yùn)營(yíng)，農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)銷(xiāo)售及貿(mào)易，農(nóng)業(yè)投資等運(yùn)營(yíng)管理。 3、推動(dòng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)實(shí)行社會(huì)化、商業(yè)化運(yùn)作，促進(jìn)實(shí)業(yè)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，以謀求發(fā)展機(jī)遇和壯大實(shí)力，對(duì)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)實(shí)施轉(zhuǎn)型升級(jí)、提質(zhì)增效。 4、根據(jù)業(yè)務(wù)需要，建立與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)板塊業(yè)務(wù)發(fā)展相匹配的組織架構(gòu)，推動(dòng)以農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)板塊為核心的利潤(rùn)中心建設(shè)與發(fā)展。 5、加強(qiáng)與國(guó)內(nèi)科研院校、專家的緊密合作，合理運(yùn)用內(nèi)外部農(nóng)業(yè)科技資源、市場(chǎng)資源等要素完成企業(yè)生產(chǎn)、管理及研發(fā)工作目標(biāo)。 6、負(fù)責(zé)智慧農(nóng)機(jī)產(chǎn)業(yè)、農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)園的整體規(guī)劃工作，與區(qū)、縣(市)政府、國(guó)資合作等方式，統(tǒng)籌農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的報(bào)建、報(bào)批，引導(dǎo)社會(huì)資金投向農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)落地。 崗位任職要求 （1）博士及以上學(xué)歷，年齡在38-45周歲以上，條件優(yōu)秀者適當(dāng)放寬至48周歲以下。 （2）從事農(nóng)業(yè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作累計(jì)5年以上； （3）具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)、溝通、協(xié)調(diào)、組織和開(kāi)拓能力，踏實(shí)穩(wěn)重，有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，且具有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 （4）熟悉現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理，具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和能力。 （5）具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體條件。