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崗位職責：
1.主導并負責公司體系工作，包含EHS，有ESG經(jīng)驗為佳；
2.能夠獨立負責并完成公司內外審工作；
3.有獨立的標準化體系建設能力和經(jīng)驗；
4.有體系管理、標準化建設、EHS、ESG（為佳）的方案策劃及編寫能力（PPT形式）;
5.熟練的PPT策劃、制作經(jīng)驗和能力；
6.質量檢查、分析、報告等相關工作經(jīng)驗和能力；
7.參與項目的現(xiàn)場踏勘和招投標方案策劃編寫；
8.參與項目的體系標準化建設、體系落地、文件編寫等實操工作；
9.接受加班和出差工作；
一，體系建設
1、根據(jù)公司運營方式搭建EHS體系架構，完善EHS程序文件和管理制度。
2、結合工程、環(huán)境、安保、采購、人力資源等業(yè)務內容，明確EHS控制要求，組織各領域專家優(yōu)化操作手冊。
3、編制和優(yōu)化文件落地培訓材料，協(xié)調業(yè)務領域專家輸出EHS操作指引培訓內容并實施培訓。
4、協(xié)助事業(yè)部及項目導入EHS體系和協(xié)助開展管理制度本地化修訂。
5、協(xié)助業(yè)務管理部開展EHS年度審核，保持EHS證書持續(xù)有效。
二，運營支持
1、對事業(yè)部及項目的EHS日常運營及改進提供技術支持。
2、公司事故（含突發(fā)事件）管理，指導項目按流程開展事故應急、報告、調查、處理及改進。
3、支持項目應對客戶審核、政府部門等外部稽查等。
4、協(xié)助事業(yè)部/項目/采購等對分包方進行EHS管理。
三，EHS檢查及報告
1、制定和落實EHS檢查計劃，指導部門及項目開展環(huán)境、職業(yè)健康及安全隱患整改。
2、檢查EHS目標、指標達成并監(jiān)督管理方案實施，對EHS績效開展監(jiān)測和報告。
3、組織開展EHS會議，向管理層報告EHS運行狀況，促進重點問題改進。
四，其他重點工作
1、參與并負責COE EHS解決方案輸出以及業(yè)務管理過程中的EHS模塊監(jiān)督檢查。
2、因應實際情況、發(fā)布EHS相關文件與報告
3、開發(fā)提升安全文化活動方案，推動相關部門和項目開展相關活動
4、上級交代的其他重點工作。

任職要求：
1.本科以上，環(huán)境、安全等工程類管理專業(yè)；
2.具有5年以上外資企業(yè)或國有大中型企業(yè)、物業(yè)頭部企業(yè)背景，對綜合設施項目管理或工程模塊較為熟悉，有3年以上企業(yè)EHS管理經(jīng)驗；
3.持有ISO14001、ISO45001相關內審或外審證書；
4.熟悉國家環(huán)保、安全及職業(yè)健康法律法規(guī)，持有國家注冊安全工程師證書優(yōu)先；
5.優(yōu)良的分析問題與解決問題的能力；
6.優(yōu)秀的文檔報告能力，精通各類 Office 文檔；
7.良好的團隊合作及溝通能力與學習能力；
8.優(yōu)秀的培訓賦能能力。