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崗位職責： 1、系統學習及掌握制造升級-燈塔工廠評價體系，組織工廠制造升級調研與規劃項目； 2、系統學習及掌握事業部制造升級精益工廠：精益安全、標準作業、TPM、制造品質、計劃物流、原價管理、精益班組管理、方針管理、精益3P、日常管理、素養（5S）、創意工夫、QC小組模塊在各工廠的推行，成為精益工廠全模塊內部認證培訓講師； 3、組織策劃和指導各工廠地區生產部現場改善周（Kaizen Week）的精益改善項目； 4、負責制造升級精益工廠金銀銅牌級現場輔導、正式審核、中期審核活動； 5、參與事業部各工廠的燈塔工廠建設（精益化、自動化、信息化、智能化AI）； 6、參與事業部燈塔工廠建設和精益文化宣傳。 崗位要求： 1、學歷要求：碩士研究生； 2、專業要求：工業工程、機械類、管理科學與工程、系統工程等相關專業； 3、工作經驗：5年以上； 4、具備良好的分析問題、解決問題的能力以及溝通、協調能力； 5、性格開朗，具備良好的團隊合作能力和抗壓能力； 6、具備較強的學習能力，經過內部培養后，應具備精益模塊現場輔導能力； 7、崗位培養目標：精益專家。