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1.根據(jù)公司產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目，負(fù)責(zé)測(cè)評(píng)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與研發(fā) 2.根據(jù)心理測(cè)量理論方法和要求，設(shè)計(jì)和編制心理測(cè)驗(yàn) 3.利用相關(guān)心理學(xué)研究方法進(jìn)行心理數(shù)據(jù)的收集，并定期更新常模數(shù)據(jù) 4.對(duì)測(cè)試結(jié)果進(jìn)行分析，并撰寫專業(yè)報(bào)告 任職資格 1.心理學(xué)在讀，研究生及以上學(xué)歷，專業(yè)方向?yàn)樾睦頊y(cè)量或心理統(tǒng)計(jì)者優(yōu)先，有編制量表經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2.有較強(qiáng)的文字能力，圖表呈現(xiàn)能力，溝通協(xié)調(diào)能力 3.具備扎實(shí)的心理學(xué)理論基礎(chǔ)，較強(qiáng)的中英文文獻(xiàn)閱讀和檢索能力 4.有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力，熟練使用spss、amos等統(tǒng)計(jì)分析軟件 5.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，自驅(qū)力強(qiáng)，對(duì)心理學(xué)行業(yè)有熱情 6.每周出勤不少于3天