職位描述
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崗位職責:
1、建立并完善公司培訓體系、培訓制度及相關流程;
2、根據公司戰略開展培訓需求調研,并制定年度培訓計劃;
3、指導各系統培訓計劃的實施及公司級培訓計劃的實施;
4、負責內部培訓師隊伍的建立、管理,外部培訓機構的甄選和管理;
5、制定年度培訓經費預算并對其進行管理;
6、建立培訓檔案,根據不同的培訓內容及目的設計培訓效果評估方式;
7、協助指導員工職業生涯發展規劃,并創建適合其職業發展的培訓課程。
任職資格:
1、年齡20--40歲,工作經驗,專業不限;
2、熟練掌握培訓需求調查、效果評估方法;
3、具有較強的協調組織能力、溝通能力、分析能力、執行力及親和力,語言和文字表述能力強;
4、具有良好的職業操守和服務意識,性格開朗、樂觀,工作細致;
5、熟練使用辦公軟件。
工作時間:9:00---17:00
工作地點
地址:昆明安寧市大學城翰文九萬里雙創園2樓201室


職位發布者
陳明坤HR
安寧市鑫墨客互聯網工作室

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互聯網·電子商務
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1-10人
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私營·民營企業
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安寧大學城翰文九萬里雙創園2樓201室