職位描述
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崗位職責:
1、制定教師發展規劃,建立和完善教師發展體系;
2、制定師資隊伍建設年度計劃,組織開展教學、學術研討活動;
3.組織開展和指導教師課題研究;
4、完善教師教學評價體系和激勵機制研究;
5、組織開展教師教學各類比賽;
6、建立校本課程體系;
7、負責向學校領導、上級及主管部門和其他部門匯報協調工作;
任職要求:
1、本科及以上學歷,有高級中學教師資格證,從事相應學段教育教學工作6年以上的經歷。
2、有3年以上教育教學管理經歷,擔任過級部主任、學科組長(教研組長)等職,擔任過學校教科研主任3年或分管教學副校長2年的優先。
3、有較強的溝通能力、人際交往能力,執行力強。
4、有多年教學主任管理經驗,有優秀的教學成果者優先考慮
5、有豐富的高考學科教研能力及經驗;
6、原則上年齡在45周歲及以下,特別優秀者可放寬到50歲
1、制定教師發展規劃,建立和完善教師發展體系;
2、制定師資隊伍建設年度計劃,組織開展教學、學術研討活動;
3.組織開展和指導教師課題研究;
4、完善教師教學評價體系和激勵機制研究;
5、組織開展教師教學各類比賽;
6、建立校本課程體系;
7、負責向學校領導、上級及主管部門和其他部門匯報協調工作;
任職要求:
1、本科及以上學歷,有高級中學教師資格證,從事相應學段教育教學工作6年以上的經歷。
2、有3年以上教育教學管理經歷,擔任過級部主任、學科組長(教研組長)等職,擔任過學校教科研主任3年或分管教學副校長2年的優先。
3、有較強的溝通能力、人際交往能力,執行力強。
4、有多年教學主任管理經驗,有優秀的教學成果者優先考慮
5、有豐富的高考學科教研能力及經驗;
6、原則上年齡在45周歲及以下,特別優秀者可放寬到50歲
工作地點
地址:普洱西盟佤族自治縣英廣實驗學校
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求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
卓越教育集團
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公司規模未知
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公司性質未知
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廣州市越秀區中山三路33號中華國際中心B塔35樓(地鐵烈士陵園站a出口)
應屆畢業生
學歷不限
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注:聯系我時,請說是在云南人才網上看到的。
