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崗位職責(zé)：
1、熟悉微信等新媒體渠道生態(tài)和規(guī)則(小程序，服務(wù)號(hào)，公眾號(hào))，對(duì)社群運(yùn)營(yíng)和用戶增長(zhǎng)有完整、清晰的運(yùn)營(yíng)方法論、實(shí)踐；
2、擅長(zhǎng)線上用戶增長(zhǎng)/傳播活動(dòng)策劃，結(jié)合公司發(fā)展、市場(chǎng)需求等定制社群運(yùn)營(yíng)方案，關(guān)注用戶裂變式增長(zhǎng)，提高品牌影響力、收集、分析用戶習(xí)慣和反饋；
3、建立用戶生命周期管理體系，有針對(duì)性的策劃用戶激活、轉(zhuǎn)化、裂變、導(dǎo)流等方案，并推進(jìn)執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)活動(dòng)策劃及執(zhí)行管理，跟蹤活動(dòng)數(shù)據(jù)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并落實(shí)改進(jìn)意見(jiàn)，增強(qiáng)社群用戶粘性，維護(hù)社群氛圍，提升用戶活躍度和忠誠(chéng)度；
5、收集用戶反饋，充分理解用戶核心需求，對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進(jìn)行挖掘和分析。
任職資格：
1、 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2、 要求具備2年以上社群運(yùn)營(yíng)、公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)；
3、 工作積極主動(dòng)、具有較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，較強(qiáng)的抗壓能力、適應(yīng)能力。