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崗位職責(zé)：1.嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，并督促、監(jiān)管區(qū)域銷售團(tuán)隊貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度；2.協(xié)助總經(jīng)理根據(jù)公司年度銷售目標(biāo)，科學(xué)分解并確保完成銷售任務(wù)；3.負(fù)責(zé)組織收集區(qū)域市場銷售信息、新產(chǎn)品開發(fā)信息、客戶反饋信息，競爭對手戰(zhàn)略分析；4.定期或不定期拜訪區(qū)域重點(diǎn)客戶并進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查，進(jìn)行客戶分析，挖掘客戶需求，建立、保持與客戶、同行業(yè)間的良好合作關(guān)系；5.組織區(qū)域市場信息收集和管理工作，及時收集市場信息以便公司獲得更廣闊的市場；6.建立區(qū)域銷售團(tuán)隊激勵機(jī)制，激發(fā)銷售人員進(jìn)行客戶開拓和維護(hù)的熱情；7.負(fù)責(zé)組織對區(qū)域銷售人員進(jìn)行聘用、考核、調(diào)配、晉升與培訓(xùn)等管理，并不斷補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍；8.負(fù)責(zé)協(xié)助區(qū)域團(tuán)隊解決協(xié)調(diào)與內(nèi)勤、財務(wù)、生產(chǎn)、物流、行政等部門的相關(guān)工作；9.負(fù)責(zé)定期向總經(jīng)理匯報銷售工作進(jìn)展，加強(qiáng)銷售隊伍建設(shè)，提高銷售人員的素質(zhì)。任職資格：1.大專以上學(xué)歷、5年以上市場營銷、銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)；2.具有一定的市場營銷管理理念；3.具有敏銳的市場洞察能力，能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴，熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀；4.良好的口頭及書面表達(dá)能力，優(yōu)秀的市場拓展、項目協(xié)調(diào)、談判能力；5.工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維；6.具有較強(qiáng)的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力薪資待遇：底薪 補(bǔ)助 五險 意外險 團(tuán)隊提成 生日福利 定期體檢 團(tuán)建活動 彈性工作（30-50萬/年）面試地點(diǎn)：云南省昆明市官渡區(qū)世紀(jì)城世紀(jì)金源國際商務(wù)中心3號樓3樓人力資源部 職能類別：區(qū)域銷售總監(jiān) 關(guān)鍵字：區(qū)域經(jīng)理