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職位描述：
職責描述：
1、制定和完善公司法律事務管理的體系和流程，建立法律風險防范和控制機制，規避公司經營管理風險，制定法務工作計劃及具體實施方案。
2、負責公司合同審核管理工作，制定合同管理標準和流程，起草、審核公司各類合同、協議，制定標準合同文本并適時修訂，對合同簽訂、履行、歸檔情況進行檢查和監督管理。
3、確定公司知識產權具體保護方案并負責實施，開展知識產權的維權工作。
4、負責公司日常法律事務咨詢，法律糾紛處理、員工法律培訓等。
5、及時收集國家法律、法規、規章制度的修訂和變化，對法律法規和政策環境的變化進行分析，為公司經營及時提出建設性意見。
任職要求：
1、985/211本科及以上學歷，法學或經濟專業，通過司法考試；
2、3年以上同崗位工作經驗；
3、精通民法、公司法、合同法、勞動合同法等相關法律、法規，具有較強的風險識別能力，熟練掌握及運用各種風險工具。
4、具備良好的職業操守和團隊合作意識，能承受一定的工作壓力。
5、思維活躍，有良好的責任心和職業素養具備出色的溝通應變能力和沉穩細致的行事風格。