發布：2026-03-04 00:32:40 關注：1213次
南方醫科大學南方醫院2026年公開招聘專業技術人員公告
南方醫科大學南方醫院是南方醫科大學第一附屬醫院、南方醫科大學第一臨床醫學院，是大型綜合性三級甲等醫院和國家區域醫療中心。現有院本部和增城院區，與江西省贛州市人民政府合作，依托贛州市人民醫院（南方醫科大學南方醫院贛州醫院）共建國家區域醫療中心。醫院擁有國家級重點學科5個、國家級臨床重點專科17個，國家臨床重點專科建設項目3個，臨床醫學、口腔醫學為一級學科博士學位授權點。現有專業技術人員6700余名，其中高級專業技術人員1100余名，博導186名、碩導229名；擁有中國科學院院士1名、雙聘院士7名，國家杰青、國家優青、科技部中青年創新領軍人才等國家級人才60余名。
現因發展需要，面向社會公開招聘5名工作人員，有關事項公告如下：
一、招聘對象
2026年應屆畢業生和社會上具有國家承認學歷的人員。
二、招聘基本條件
（一）應聘人員應具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
4.具有良好的政治素質和道德品行;
5.適應崗位要求的身體條件;
6.招聘公告要求的其他條件。
（二）有下列情況之一者，不得報考：
1.受過刑事處罰的;
2.被開除中國共產黨黨籍的;
3.被開除公職的;
4.被依法列為失信聯合懲戒對象的;
5.法律、法規規定的其他情形。
三、薪酬待遇
獲聘人員為事業單位編制人員，享受國家及省政策規定的薪酬待遇。
四、報考程序
（一）報名
本次招聘實行郵件報名，將有關材料發送至zhouteng@smu.edu.cn。報名時間為2026年2月2日8:00至2026年2月6日18:00。應聘人員須根據崗位要求提交佐證材料，材料清單如下：
1.《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》；
2.本人彩色證件照（JPEG或JPG格式）；
3.身份證（正反面在1張圖片上，JPEG或JPG格式）；
4.畢業證、學位證書[PDF格式，畢業證、學位證書各1個文件，港澳臺學習、國外留學人員還需提供教育部留學服務中心國（境）外學歷、學位認證書]；
5.崗位要求的其他條件對應的佐證材料：執業醫師資格證、專業技術資格證、工作經歷證明、學術任職證明。科研項目請提交項目證明材料，文章請提交檢索報告。
報名材料掃描件發送到郵箱。
（二）報名注意事項
1.應聘人員在招聘公告規定的時間內登錄廣東省人力資源和社會保障廳網站（https://hrss.gd.gov.cn/）或單位網站（https://www.nfyy.com/job/gkzp）詳細了解招聘崗位及有關條件，每人限報一個崗位，否則報名無效。
2.實行應聘人員誠信承諾制度。應聘人員報名時應當承諾所填報資料及所提供的信息真實、準確、完整。如因個人填報信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的，由應聘人員本人負責。
3.招聘崗位專業及代碼參照《廣東省2025年考試錄用公務員專業參考目錄》設置。報考人員不得報考所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼）的，可選擇招聘專業中相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。除專業目錄有列出培養方向的專業外，其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。
境外留學人員所學學科專業與招聘崗位要求的學科專業相近但未列入專業目錄的，報考時需提供中文和外文版本的成績單以及對比國內學校專業開設課程表等證明材料。招聘單位將結合所學課程、研究方向等進行審查。
4.2026年應屆畢業生須在2026年7月1日前取得相應畢業證書、學位證書。社會上具有國家承認學歷的人員須在報名首日前取得相應畢業證書、學位證書。在國（境）內就讀取得國（境）外學歷、學位的人員，需提供由教育部所屬的相關機構出具的學歷、學位認證函。留學回國人員需提供由教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷、學位認證函等有關證明材料。
5.嚴格執行《事業單位人事管理回避規定》，凡符合《事業單位人事管理回避規定》第六條、第七條等相關規定情形的，應予回避。其他法律法規規定的有應予回避的情形，從其規定。
五、資格審查
（一）資格初審
根據招聘條件及崗位要求，對應聘人員進行資格條件初審，資格初審不通過的，報名不成功。此階段只初查應聘人員的基本信息是否完整、基本條件是否符合，不作為報考資格條件最終審核。
（二）資格復審
通過資格初審的人員將進行現場資格復審。資格復審結果通過短信公布。應聘人員未按規定時間參加資格復審的，視為自動放棄。
資格審查貫穿招聘工作全過程。
六、考試
考試采取直接業務考核方式進行，直接業務考核方式為統一報名、統一考核，具體包括會議評審。
（一）會議評審
會議評審包括線下綜合成果展示和現場答辯，總時長不超過20分鐘。參加會議評審的專家是本專業領域(具有高級職稱以上)的人員。主要評審考核內容包括申請人的學術水平、科研能力、教學能力、工作計劃、發展潛力等方面。
1.綜合成果展示：應聘人員以PPT形式匯報業績成果、專業能力，時長不超過10分鐘；滿分100分，60分及以上為合格，成績計算到小數點后兩位（四舍五入）。
2.現場答辯：圍繞人崗匹配度、發展潛力、工作計劃、語言表達等提問，時長不超過10分鐘；滿分100分，60分及以上為合格，成績計算到小數點后兩位（四舍五入）。
評分規則：會議評審成績=綜合成果展示×50%+答辯×50%；滿分100分，75分及以上為合格，成績計算到小數點后兩位（四舍五入）；低于75分不進入體檢環節。
同分處理：先對比會議評審評議小組主評委評分，仍相同則另行組織會議評審。
結果公布：本崗位會議評審結束后當場向考生公布成績。
（二）考試時間、地點
考試時間、地點等相關事宜通過本單位門戶網站公布。
七、體檢與考察
根據考試綜合成績從高分到低分排序，每個招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項目和標準參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕382號)有關規定執行。教師崗位體檢標準執行《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準（2013年修訂）》（粵教繼〔2013〕1號）。
體檢合格人員進入考察程序。考察工作嚴格按照有關要求組織實施。
體檢人員名單、體檢結果、考察結果通過短信通知。
八、公示與聘用
應聘人員經考試、體檢、考察后確定擬聘用人員。擬聘用人員名單通過本單位門戶網站、廣東省人力資源和社會保障廳網站（https://hrss.gd.gov.cn/）公示，公示時間為5個工作日。經公示無異議的，自公示期滿之日起30日內按照規定辦理相關手續。不按規定期限報到的，視為自動放棄錄用資格。
九、遞補
此次招聘不進行遞補。
十、有關問題的說明
（一）應聘人員年齡及工作經歷計算至報名首日。
（二）本公告及具體招聘條件提及的“以上”和“以下”均包含本數。
（三）應聘人員應確保聯系方式準確、暢通。
（四）本次招聘如有涉嫌違紀違規行為的，嚴格按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源社會保障部令第35號）規定追究責任。
（五）本公告未盡事宜，按照《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（粵府令第301號）等有關規定執行。
十一、聯系方式
招聘咨詢電話：020-61641062、020-62786862、020-62786860（南方醫科大學南方醫院組織人事處）。
監督投訴電話：020-62786905（南方醫科大學南方醫院紀檢室）。
電子郵箱：zhouteng@smu.edu.cn。
附件：
1.南方醫科大學南方醫院2026年公開招聘專業技術人員崗位表.xls
南方醫科大學南方醫院
2026年1月27日
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